369 Jobs für Arbeitsrecht

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Insolvenzsachbearbeiter (w/m/d) AD

...Arbeitsrecht sowie Strafrecht. Wir suchen zur Verstärkung unseres Büros in Mannheim Insolvenzsachbearbeiter (w/m/d) Ihre Aufgaben umfassen Insolvenzbuchhaltung / Kreditoren-/Debitorenmanagement Insolv...

Head of HR / Personalleiter (m/w/d) - ... AD

...Arbeitsrecht Strategische und operative Weiterentwicklung des HR‑Bereichs mit Fokus auf Effizienz, Serviceorientierung und Zukunftsfähigkeit Aktive Gestaltung einer modernen HR‑Organisation, die opera...

HR Business Partner (m/w/d) AD

...arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Fragestellungen. Du steuerst und begleitest sämtliche HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles - von der Rekrutierung über das Onboarding bi...

HR Business Partner (m/w/d)

...arbeitsrechtlichen Fragestellungen entlang des gesamten employee lifecycles Begleitung und Enablement der Führungskräfte bei organisatorischen Change- und Transformationsprojekten Vertrauensvolle Zusa...

Dozent Arbeitsrecht (m/w/d)

...Arbeitsrecht, Kündigungsschutzgesetz und Beendigung von Arbeitsverhältnissen.Du gestaltest Lehrveranstaltungen anhand hochwertiger Lernmaterialien, die wir Dir auf Basis des Modulhandbuchs zur Verfügu...

Finanzbuchhalter (m/w/d)

...Arbeitsrecht Sicherer Umgang mit SAP-HCM und den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel Erfahrung mit elektronischen Meldeverfahren wie z. B. ELSTER und DEÜV Gute Englischkenntnisse für di...

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

...Arbeitsrecht Diskretion, Zuverlässigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise Teamgeist und Lust auf ein familiäres Arbeitsumfeld Deine Vorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag – weil wir langfristig mit...

Personalreferent (m/w/d)

...Arbeitsrecht, optimalerweise auch im Betriebsverfassungs- sowie Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit gängigen HR-Management-Systemen sowie routinierte MS-Office-Kenntnisse Komm...

Sachbearbeiter Lohnbuchhaltung (m/w/d)

...Arbeitsrecht sind ein Plus. IT-Kenntnisse: Versierter Umgang mit MS-Office-Produkten und gängiger Abrechnungssoftware (Kenntnisse in Sage sind vorteilhaft). Soft Skills: Eine selbstständige, strukturi...

Team Lead HR Shared Services (m/w/d)

...Arbeitsrecht Fundierte Erfahrung mit gängigen HR Systemen (HRIS-Software) sowie sicherer Umgang mit Microsoft Office Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und eine serviceorientierte Denkweise Hohe...

Personalreferent (m/w/d)

...Arbeitsrecht sowie in modernen HR-Prozessen Strukturierte, diskrete und serviceorientierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise HR-SoftwareDas bieten wir dir als Personalreferen...

Teamleitung (m/w/d) für Schulbegleitung & Inklusion

...arbeitsrechtlicher Themen und sorgst für faire Lösungen.Vertragsmanagement: Du erstellst, passt sie an und verwaltest Arbeitsverträge sowie deren Auflösung.HR-Administration: Du unterstützt bei der Pe...

HR Business Partner (m/w/d) AD

...arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Fragestellungen. Du steuerst und begleitest sämtliche HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles - von der Rekrutierung über das Onboarding bi...

HR Business Partner / Personalreferent - Logistik ... AD

...Arbeitsrecht , oder ein vergleichbarer Abschluss (akademisch/gleichwertige Ausbildung). Fundierte Berufserfahrung: Umfassende Erfahrung als HR Business Partner (m/w/d), idealerweise in einer globalen ...

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