...Arbeitsrechts – mit hohem Anspruch, echter Teamarbeit und Freude an praxisnahen Lösungen.Ihre Aufgaben:Beratung im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht auf Deutsch und Englisch Vertragsgestaltun...
...Arbeitsrecht & Umsetzung: Ob personelle Einzelmaßnahmen oder arbeitsrechtliche Fragestellungen – du agierst sicher, lösungsorientiert und in enger Abstimmung mit der Mitarbeitervertretung.Employee Lif...
...Arbeitsrecht & Umsetzung: Ob personelle Einzelmaßnahmen oder arbeitsrechtliche Fragestellungen – du agierst sicher, lösungsorientiert und in enger Abstimmung mit der Mitarbeitervertretung.Employee Lif...
...Arbeitsrecht, bevorzugt in einer HR-relevanten Funktion (z. B. als Rechtsanwalt in einem HR-Team oder als HR-Experte mit arbeitsrechtlichem Fokus).Kenntnisse im Arbeitsrecht: Fundierte Kenntnisse im i...
...Arbeitsrecht sind vorteilhaft, aber nicht zwingend erforderlichAnalytisches Denken, starke Kommunikationsfähigkeiten und TeamfähigkeitPragmatisches und unternehmerisches Denken sowie HandelnBereitscha...
...Arbeitsrecht und verfügst über umfassende Kenntnisse tariflicher RahmenbedingungenDu hast fundierte Kenntnisse in Vertragsverhandlungen sowie in der Erstellung und dem Nachhalten von AngebotenDu besit...
...Arbeitsrecht, von Vorteil sind Kenntnisse im Sozialversicherungs- und LohnsteuerrechtDu bist sicher im Umgang mit MS Office, Cloud- und gängigen HR-Software-SystemenDu arbeitest gewissenhaft, struktur...
...Arbeitsrecht – Du hast immer eine Antwort (oder findest sie blitzschnell). Dein Set-upEine Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personal, BWL oder ähnlichem – oder einfach eine gute Portion Erfahrun...
...Arbeitsrecht und Entgeltabrechnung)Weiterentwicklung der Personalstrategie im Hinblick auf Standardisierung, Digitalisierung und ServiceorientierungSteuerung von übergreifenden PersonalprojektenEnge Z...
...Arbeitsrecht und Entgeltabrechnung)Weiterentwicklung der Personalstrategie im Hinblick auf Standardisierung, Digitalisierung und ServiceorientierungSteuerung von übergreifenden PersonalprojektenEnge Z...
...Arbeitsrecht sind vorteilhaft, aber nicht zwingend erforderlichAnalytisches Denken, starke Kommunikationsfähigkeiten und TeamfähigkeitPragmatisches und unternehmerisches Denken sowie HandelnBereitscha...
...Arbeitsrecht: Erfahrung in der Steuerung von personaladministrativen Themen, Kenntnisse in Vertragsgestaltung, sowie Unterstützung bei arbeitsrechtlichen Themen (Vertragsfragen, Abmahnungen, Kündigung...
...Arbeitsrecht: Erfahrung in der Steuerung von personaladministrativen Themen, Kenntnisse in Vertragsgestaltung, sowie Unterstützung bei arbeitsrechtlichen Themen (Vertragsfragen, Abmahnungen, Kündigung...
...Arbeitsrechts – mit hohem Anspruch, echter Teamarbeit und Freude an praxisnahen Lösungen.Ihre Aufgaben:Beratung im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht auf Deutsch und Englisch Vertragsgestaltun...
...Arbeitsrechts – mit hohem Anspruch, echter Teamarbeit und Freude an praxisnahen Lösungen.Ihre Aufgaben:Beratung im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht auf Deutsch und Englisch Vertragsgestaltun...