Teamleiter/-in für Vodafone! (Teamleiter/in - Callcenter)
Wir über uns
Bereit für das eigentliche Geschäft
Wir sind ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Business Services und mit einem Umsatz von 22 Mrd. US-Dollar. Mit unserem breiten Spektrum an Technologien und Services halten wir unseren Kunden den Rücken frei, damit diese sich ganz auf das konzentrieren können, was sie auszeichnet: ihr eigentliches Geschäft.
Ihre Aufgaben:
• Betreuung eines Inbound-Teams mit bis zu 15 Mitarbeitern
• Sicherstellung der optimalen Servicequalität des Teams
• Aufbereitung von Kennzahlen als Grundlage Ihrer Entscheidungen
• Umsetzung der qualitativen und quantitativen Vorgaben des Auftraggebers
Ihr Profil:
• Mehrjährige Berufserfahrung im Call-Center
• Erfahrung mit der Mitarbeiterführung
• Hohe Leistungs- und Verantwortungsbereitschaft sowie Eigeninitiative
• Begeisterungsfähigkeit, Kommunikationsstärke und soziale Kompetenz
• Belastbarkeit und Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten
Wir bieten:
• angenehmes Betriebsklima
• moderner Arbeitsplatz mit entsprechender Technikausstattung
• leistungsgerechte Vergütung
• Aufstiegs- und Entwicklungschancen bei persönlicher und fachlicher Eignung
• selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten
Wenn es Ihnen gefällt, sich in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien einbringen zu können und Sie das spannende Projekt unseres namhaften Kunden miterleben möchten, dann sollten wir uns kennenlernen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Geforderte Unterlagen:
•Anschreiben
•Lebenslauf
•Zeugnisse
•Gehaltsvorstellung
•Frühestmögliches Eintrittsdatum
Bereit für das eigentliche Geschäft
Wir sind ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Business Services und mit einem Umsatz von 22 Mrd. US-Dollar. Mit unserem breiten Spektrum an Technologien und Services halten wir unseren Kunden den Rücken frei, damit diese sich ganz auf das konzentrieren können, was sie auszeichnet: ihr eigentliches Geschäft.
Ihre Aufgaben:
• Betreuung eines Inbound-Teams mit bis zu 15 Mitarbeitern
• Sicherstellung der optimalen Servicequalität des Teams
• Aufbereitung von Kennzahlen als Grundlage Ihrer Entscheidungen
• Umsetzung der qualitativen und quantitativen Vorgaben des Auftraggebers
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• Erfahrung mit der Mitarbeiterführung
• Hohe Leistungs- und Verantwortungsbereitschaft sowie Eigeninitiative
• Begeisterungsfähigkeit, Kommunikationsstärke und soziale Kompetenz
• Belastbarkeit und Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten
Wir bieten:
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Wenn es Ihnen gefällt, sich in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien einbringen zu können und Sie das spannende Projekt unseres namhaften Kunden miterleben möchten, dann sollten wir uns kennenlernen.
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•Frühestmögliches Eintrittsdatum
Teamleiter/-in für Vodafone! (Teamleiter/in - Callcenter)
2025-07-16 - 2025-08-20
Rekrutierung Organisation: via Global Recruitment
Vertrag: Permanent
Industrie:
2025-07-16 - 2025-08-20
Rekrutierung Organisation: via Global Recruitment
Vertrag: Permanent
Industrie:
Durchschnittsgehalt: 2000
Währung: EUR
Adresse: Hamburg
Friedrich-Ebert-Damm 111
Währung: EUR
Adresse: Hamburg
Friedrich-Ebert-Damm 111
Land: Deutschland
Postleitzahl: 22047
Web: www.globalrecruitment.info
Telefon: +32 493 78 60 54
Postleitzahl: 22047
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