Als Nachfolge im Einkauf suchen wir einen

Leiter Einkauf (m/w/d)

Anforderung:

• Hochschulstudium oder kaufmännische Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung im Einkauf
• Nachweisliche Erfolge im Einkaufsbereich
• Führungskompetenz
• Teamfähigkeit
• Pro-Aktivität bei der Erschließung von Marktpotentialen
• hohes Maß an Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
• hohes Maß an Vertragsgestaltungskompetenz in Deutsch und Englisch
• sehr gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
• sehr gute Kenntnisse in R3 Modul MM
• sehr gute MS Office Kenntnisse

Aufgabengebiet / Tätigkeit:

• Sicherstellung der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes im eigenen Verantwortungsbereich sowie entsprechende Durchsetzung bei externen Dienstleistern
• Preisverhandlungen und Vergabegespräche führen (Investitionen, Dienstleistung, projektbezogene Gewerke, Roh-, Hilfs- und Betriebsstoffe, Wartung), inkl. Vertragsgestaltung
• Koordination der Einkaufsaktivitäten mit
• Kaufverträge erstellen (Einkauf/Verkauf)
• Identifikation von Einsparpotenzialen in allen unternehmensbezogenen Bereichen
• Durchführung des Einkaufs- und Bestandscontrollings
• Optimierung des Working Capital (Zahlungsziele, Lagerbestände)
• Pflege von Lieferantenbeziehungen
• Reklamationsbearbeitung
• Führung und Organisation des Fachbereichs an den Standorten Aschaffenburg und Witzenhausen inkl. regelmäßiger Anwesenheit in beiden Werken
• Stetige Weiterentwicklung der Mitarbeiter im eigenen Verantwortungsbereich
• Prozessoptimierung inkl. Auditierung

Was wir bieten:

Wir bieten Ihnen spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem qualifizierten und dynamischen Team sowie vielfältige Karriere- und Aufstiegschancen. Ihr Engagement wird bei uns durch eine attraktive, übertarifliche Vergütung und Sozialleistungen, wie z. B. betriebliche Altersvorsorge, honoriert. Erleben Sie bei uns die Vorzüge und Strukturen eines internationalen Unternehmens, mit Konzernsitz in London, gepaart mit einem positiven Arbeitsklima.

Interesse? Wir freuen uns über Ihre Bewerbungsunterlagen.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis 29.03.2019 an die Personalabteilung.