Gesucht wird eine beratungsnahe Fachkraft mit Fokus auf Performance Management, Kennzahlensysteme und Controlling im öffentlichen Umfeld. Der Schwerpunkt liegt auf Analyse, Visualisierung und der Ableitung von Handlungsoptionen.

Im Mitunkt dieser Position steht die Beratung von Organisationen im öffentlichen Sektor rund um Performance Management und die Weiterentwicklung von Controlling-Strukturen. Dazu gehören die Analyse von Wirkungszusammenhängen, das Erarbeiten belastbarer Kennzahlensysteme sowie die Aufbereitung entscheidungsrelevanter Informationen.

Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf der digitalen Weiterentwicklung von Controlling- und Steuerungsansätzen. Gesucht wird daher ein Profil, das fachliche Analyse mit sicherer Kommunikation verbindet und Ergebnisse verständlich für unterschiedliche Zielgruppen aufbereiten .

Zum Aufgabenbereich können außerdem die Mitwirkung an Ausschreibungen und die Mitarbeit an der Weiterentwicklung von Beratungsleistungen gehören. Der Kontext ist beratungsorientiert und auf den Einsatz in Projekten mit öffentlichem Bezug ausgerichtet.

Profil

Erwartet wird in der Regel ein abgeschlossenes Studium, zum Beispiel in Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik oder Mathematik, oder eine vergleichbare Qualifikation. Hinzu kommen einschlägige Berufserfahrung im Controlling, Performance Management oder in einem ähnlichen Umfeld sowie ein gutes Verständnis für Kennzahlen, Daten und Steuerungslogiken.

Wichtig sind analytisches Denken, ein sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, und idealerweise Erfahrung mit Datenanalyse- oder Visualisierungstools. Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ein professionelles Auftreten runden das Profil ab.

Angebot

Die Veröffentlichung deutet auf ein beratungsgeprägtes Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten im Themenfeld digitale Transformation und Controlling hin. Genannt werden außerdem strukturierte Einarbeitung, fachliche Weiterbildung und ein Umfeld mit projektbezogener Zusammenarbeit.

Die konkrete Ausgestaltung von Leistungen und Rahmenbedingungen je nach Einsatz variieren. Allgemein erkennbar ist ein moderner Arbeitskontext mit Fokus auf Austausch, Fachlichkeit und methodische Entwicklung.