Offen für eine neue berufliche Herausforderung?Sind
Sie bereit, aus einem Weinfachgeschäft in Bremen einen lebendigen
Treffpunkt für Weinliebhaber zu machen?Wir suchen für unseren
Mandanten im Zuge einer Direktvermittlung zum nächstmöglichen
Zeitpunkt einenFilialleiter Weinhandel (m/w/d) für den Standort
Bremen- Sie schließen einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit
unserem Kunden -In dieser verantwortungsvollen Position führen und
entwickeln Sie ein Team von 4 Mitarbeitern.Ihr möglicher neuer
Arbeitgeber ist ein renommiertes Großhandelsunternehmen, bekannt
für sein verlesenes Sortiment von erstklassigen Weinen aus aller
Welt und der Region.Das erwartet Sie - Ihre Benefits:#
Gehaltspaket: Bis zu 57.000 EURO Bruttojahresgehalt (mit evtl.
kleinen Spielraum nach oben) je nach Berufserfahrung/Qualifikation#
Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Jahresurlaub# Arbeit in
einem sympathischen Team, in dem sich Eigeninitiative und Teamgeist
ergänzen# Flache Hierarchien und eine offene Kommunikationskultur#
Menschen und Produkte, die für Genuss und Lebensfreude
stehen#Persönliche und fachliche Weiterbildungen, z. B. WSET Level
2 / Diverse Weinzertifikate# und vieles mehr….Ihre AufgabenAls
Filialleitung sind Sie der zentrale Motor des Standorts Bremen.
Ihre Rolle geht über das reine Tagesgeschäft hinaus. Sie sind
Netzwerker, Mentor und Markenbotschafter zugleich:Lokales
Portfolio-Management: Sie analysieren den Bremer Markt und passen
das Sortiment gezielt an die regionalen Präferenzen
anTeamentwicklung und Coaching: Sie stellen ein
leistungsorientiertes Team zusammen, fördern die Mitarbeiter
gezielt in ihrer Wein- und Verkaufskompetenz und etablieren eine
offene Feedback-Kultur.Erlebnis-Marketing: Sie konzipieren
ungewöhnliche, zielgruppengenaue Events (z.B. Themenabende oder
Netzwerkveranstaltungen).Performance-Steuerung: Sie überwachen KPIs
(Umsatz, Kundenfrequenz, Deckungsbeiträge) und leiten daraus
proaktiv Maßnahmen zur operativen Steigerung ab.Visual
Merchandising: Sie verantworten die attraktive, umsatzfördernde
Gestaltung der Verkaufsfläche unter Berücksichtigung der aktuellen
Markenrichtlinien.Unsere AnforderungenSie bringen nicht nur eine
Leidenschaft zum Wein mit, sondern auch das Handwerkszeug eines
modernen Retail-Managers.Fundierte kaufmännische Basis: Eine
abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium (z.B.
Betriebswirtschaft, Hotel-/Gastronomiemanagement, Retail
Management).Nachweisbare Erfolge in der Mitarbeiterführung und im
Aufbau von Teams – Sie sind ein People Manager.Starke Affinität zu
digitalen Prozessen und Social Media im Einzelhandel.Vertiefte
sensorische Weinkompetenz (z.B. WSET-Level oder vergleichbare
Qualifikationen) und die Fähigkeit, dieses Wissen mitreißend zu
vermitteln.Ausgeprägte analytische Fähigkeiten zur Interpretation
von Verkaufszahlen und zur Ableitung strategischer
Entscheidungen.Hohe Serviceorientierung und ein natürliches Talent
für den Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen im
Premium-Segment.Diese Mischung macht’s.Sind Sie das? Dann lassen
Sie uns gemeinsam herausfinden, ob diese Position die richtigen
Chancen und Perspektiven für Sie bietetRandstad Talent Consulting
bietet IhnenAbsolute Vertraulichkeit sowie Einhaltung von
SperrvermerkenPassgenaues Briefing zu der beschriebenen Position
und unserem MandantenProfessionelle Sichtung und ggf. individuelle
Anpassung Ihrer BewerbungsunterlagenZielgerichtete Platzierung
Ihres Profils bei den EntscheidungsträgernVermittlung von Fach- und
Führungskräften zu unseren attraktiven KundenunternehmenWir freuen
uns auf Ihre Bewerbung!Neue Chancen mit Randstad Talent
Consulting:Wir sind spezialisiert auf die Suche nach Fach- und
Führungskräften zur Festanstellung bei Top-Unternehmen. Dabei
verbinden wir individuelle und persönliche Beratung mit höchster
fachlicher Kompetenz. So ermöglichen wir Ihnen exklusiven Zugang zu
unveröffentlichten Stellenangeboten, verkürzen Ihren
Bewerbungsprozess und finden genau die richtige Position für Sie.
Denn wir stehen für das Versprechen, gemeinsam
weiterzukommen.KontaktPhillip NeumannSenior Recruitment Consultant
Permanent PlacementRandstad Talent Consulting - Professional +49
(0)1525 450 7170phillip.neumann@randstad.de