3 wiss. Mitarbeiter/innen (Politologe/Politologin)
An der , Philosophische Fakultät, Institut für Politikwissenschaft sind an der Professur für Politische Systeme und Systemvergleich, vorbehaltlich vorhandener Mittel, im Rahmen des -Projektes „Krisen-Dialog-Sachsen“ zum 01.11.2017 folgende Stellen bis zum 31.10.2020 (Beschäftigungsdauer gem. WissZeitVG) mit der Gelegenheit zur eigenen wiss. Weiterqualifikation zu besetzen:
wiss. Mitarbeiter/in / Postdoc
mit 100% der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit
(bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen E 13 TV- L)
und
2 wiss. Mitarbeiter/innen
mit 75% der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit
(bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen E 13 TV- L)
Im Zentrum des Forschungsprojektes stehen belastete Willensbildungsprozesse und eskalierende Konflikte in Umbruchssituationen, in denen hochgradig emotionalisierte Bürger/innen auf kommunale Verantwortliche treffen, sowie dies etwa in Sachsen 2015 im Zuge der Einrichtung von Flüchtlingsunterkünften vielerorts der Fall war. Das Projekt untersucht, wie sich zivilgesellschaftliche Akteure und kommunalpolitische Entscheidungsträger befähigen lassen, solche Konflikte sozial- und kulturverträglich zu führen. Dazu werden kommunale Dialogformate in Zusammenarbeit mit unseren Praxispartnern, der Aktion und der sowie unserem Partner in einer Vergleichsregion in NRW, Prof. Aladin El-Mafaalani (), untersucht. Das Projekt wird im Rahmen der Fördermaßnahme des „Zusammenhalt stärken in Zeiten von Krisen und Umbrüchen“ eingerichtet.
Aufgaben: inhaltliche und organisatorische Arbeiten im Rahmen der Forschungsagenda; Grundlagenforschung zum Themenfeld; Materialauswertung der Dialogformate (Videoanalysen, teilnehmende Beobachtung); Vorbereitung und Durchführung von Experteninterviews, Teilnehmerbefragungen sowie Pflege und Analyse der entstehenden Daten; Durchführung von Moderationen in kommunalen Bürgerversammlungen; Erstellung von Publikationen; Durchführung von Vernetzungstreffen, wiss. Tagungen und Praxisworkshops.
Voraussetzungen: sehr guter wiss. ggf. mit Promotion in den Fächern Politikwissenschaft, Sozialwissenschaft, Erziehungswissenschaft oder angrenzende Gebiete; sehr gute Kenntnisse wiss. Arbeitens und insb. der Methoden der empirischen Sozialwissenschaft (quantitativ und/oder qualitativ unter Nutzung einschlägiger Software); inhaltliche Schwerpunkte in folgenden Themengebieten: Partizipationsforschung, politische Kultur (insb. Ostdeutschlands), politische Bildung, Kommunalpolitik, Demokratieforschung, Systemvergleich, Extremismus, Mediationsverfahren oder politische Kommunikation; selbstständige, gewissenhafte Arbeitsweise in einem interdisziplinären Team mit Praxispartnern; gern vorherige Berufstätigkeit oder ehrenamtliches Engagement in ähnlichen Projekten.
Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Cathleen Bochmann, cathleen.bochmann@tu-dresden.de, Tel. 0351 463-35833.
Frauen sind ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Selbiges gilt auch für Menschen mit Behinderungen.
Ihre Bewerbung senden Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum 10.08.2017 (es gilt der Poststempel der der ) in elektronischer Form an cathleen.bochmann@tu-dresden.de (Achtung: z.Zt. kein Zugang für elektronisch signierte sowie verschlüsselte elektronische Dokumente) bzw. an: , Philosophische Fakultät, Institut für Politikwissenschaft, Professur für politische Systeme und Systemvergleich, z.Hd. Frau Cathleen Bochmann, 01062 Dresden. Ihre Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, bitte reichen Sie nur Kopien ein. Vorstellungskosten werden nicht übernommen.
wiss. Mitarbeiter/in / Postdoc
mit 100% der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit
(bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen E 13 TV- L)
und
2 wiss. Mitarbeiter/innen
mit 75% der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit
(bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen E 13 TV- L)
Im Zentrum des Forschungsprojektes stehen belastete Willensbildungsprozesse und eskalierende Konflikte in Umbruchssituationen, in denen hochgradig emotionalisierte Bürger/innen auf kommunale Verantwortliche treffen, sowie dies etwa in Sachsen 2015 im Zuge der Einrichtung von Flüchtlingsunterkünften vielerorts der Fall war. Das Projekt untersucht, wie sich zivilgesellschaftliche Akteure und kommunalpolitische Entscheidungsträger befähigen lassen, solche Konflikte sozial- und kulturverträglich zu führen. Dazu werden kommunale Dialogformate in Zusammenarbeit mit unseren Praxispartnern, der Aktion und der sowie unserem Partner in einer Vergleichsregion in NRW, Prof. Aladin El-Mafaalani (), untersucht. Das Projekt wird im Rahmen der Fördermaßnahme des „Zusammenhalt stärken in Zeiten von Krisen und Umbrüchen“ eingerichtet.
Aufgaben: inhaltliche und organisatorische Arbeiten im Rahmen der Forschungsagenda; Grundlagenforschung zum Themenfeld; Materialauswertung der Dialogformate (Videoanalysen, teilnehmende Beobachtung); Vorbereitung und Durchführung von Experteninterviews, Teilnehmerbefragungen sowie Pflege und Analyse der entstehenden Daten; Durchführung von Moderationen in kommunalen Bürgerversammlungen; Erstellung von Publikationen; Durchführung von Vernetzungstreffen, wiss. Tagungen und Praxisworkshops.
Voraussetzungen: sehr guter wiss. ggf. mit Promotion in den Fächern Politikwissenschaft, Sozialwissenschaft, Erziehungswissenschaft oder angrenzende Gebiete; sehr gute Kenntnisse wiss. Arbeitens und insb. der Methoden der empirischen Sozialwissenschaft (quantitativ und/oder qualitativ unter Nutzung einschlägiger Software); inhaltliche Schwerpunkte in folgenden Themengebieten: Partizipationsforschung, politische Kultur (insb. Ostdeutschlands), politische Bildung, Kommunalpolitik, Demokratieforschung, Systemvergleich, Extremismus, Mediationsverfahren oder politische Kommunikation; selbstständige, gewissenhafte Arbeitsweise in einem interdisziplinären Team mit Praxispartnern; gern vorherige Berufstätigkeit oder ehrenamtliches Engagement in ähnlichen Projekten.
Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Cathleen Bochmann, cathleen.bochmann@tu-dresden.de, Tel. 0351 463-35833.
Frauen sind ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Selbiges gilt auch für Menschen mit Behinderungen.
Ihre Bewerbung senden Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum 10.08.2017 (es gilt der Poststempel der der ) in elektronischer Form an cathleen.bochmann@tu-dresden.de (Achtung: z.Zt. kein Zugang für elektronisch signierte sowie verschlüsselte elektronische Dokumente) bzw. an: , Philosophische Fakultät, Institut für Politikwissenschaft, Professur für politische Systeme und Systemvergleich, z.Hd. Frau Cathleen Bochmann, 01062 Dresden. Ihre Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, bitte reichen Sie nur Kopien ein. Vorstellungskosten werden nicht übernommen.
wiss. Mitarbeiter/innen (Politologe/Politologin)
2025-11-30 - 2025-12-19
Rekrutierung Organisation: via Global Recruitment
Vertrag: Permanent
Industrie:
2025-11-30 - 2025-12-19
Rekrutierung Organisation: via Global Recruitment
Vertrag: Permanent
Industrie:
Durchschnittsgehalt: 2000
Währung: EUR
Adresse: Dresden
Helmholtzstr. 10
Währung: EUR
Adresse: Dresden
Helmholtzstr. 10
Land: Deutschland
Postleitzahl: 01069
Web: www.globalrecruitment.info
Telefon: +32 493 78 60 54
Postleitzahl: 01069
Web: www.globalrecruitment.info
Telefon: +32 493 78 60 54