Account Manager (w/m/d)

Als Account Manager (w/m/d) spielst Du eine wichtige Rolle dabei, unsere Kundenbeziehungen zu begleiten und zum Erfolg unseres Unternehmens beizutragen. Du unterstützt beim Aufbau und der Pflege von Partnerschaften und lernst, wie man Kund:innen optimal betreut. Dabei arbeitest Du mit einem überschaubaren Kundenportfolio, sodass Du Dich auf individuelle Betreuung konzentrieren kannst.

Benefits

• Leistungsorientiertes Vergütungsmodell mit Jahreszielgehalt von ca. 50.000–60.000 Euro
• 28 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage und Sabbatical-Option
• Weiterbildungsbudget, klarer Karrierepfad und regelmäßiges Feedback
• Moderne Ausstattung, attraktive Office‑Standorte und flexible Arbeitsmöglichkeiten
• Gesundheits- und Wellbeing‑Programme inklusive Coachings und Sportangeboten

Aufgaben

• Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen mit klarem Fokus auf Mehrwert
• Identifikation von Wachstumspotenzialen und Entwicklung passender Lösungen
• Enge Zusammenarbeit mit Sales, Marketing und Produktentwicklung
• Durchführung von Abstimmungen, Performance‑Gesprächen und Präsentationen – persönlich und digital
• Beobachtung von Markttrends und Mitwirkung an verbesserten Angeboten

Profil

• Erste Erfahrung im Vertrieb oder Account Management
• Ausgeprägte Serviceorientierung und Freude an kreativen Lösungen
• Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu erkennen und Upselling‑Chancen zu nutzen
• Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands sowie Freude an persönlichem Austausch
• Sehr gute Deutschkenntnisse und starke Kommunikationsfähigkeit

Über unseren Kunden

Das Unternehmen verfolgt die Vision, eine bessere Zukunft für Arbeitgeber und Talente zu schaffen – eine Einstellung nach der anderen. Sein Ziel ist es, zur ersten Wahl im Recruiting zu werden und diese Vision Schritt für Schritt Realität werden zu lassen. Dafür sucht das Unternehmen Menschen, die mit ihren Fähigkeiten und ihrer Motivation zum gemeinsamen Erfolg beitragen möchten.

Seit neun Jahren setzt das Unternehmen auf eine klare Mission: Jedem Talent zu helfen, den richtigen Job zu finden und ein erfülltes Leben zu führen. Mit einer KI‑basierten Job-Plattform revolutioniert das Unternehmen den Recruiting-Markt und erleichtert sowohl den Bewerbungsprozess für Talente als auch die Personalgewinnung für Arbeitgeber. Die Technologie identifiziert passende Kanäle, optimiert den Bewerbungsweg und unterstützt Unternehmen dabei, dem Fachkräftemangel wirksam zu begegnen.