Store Manager (m/w/d) - Outlet Ingolstadt Village

Für unseren Store im Outlet Ingolstadt Village suchen wir einen Store Manager (m/w/d), der unseren Kund:innen ein erstklassiges Einkaufserlebnis bietet, die Marke erlebbar macht und den Store mit einem klaren Consumer-First-Mindset erfolgreich führt.
BENEFITS
✓ Mitarbeiterrabatte auf adidas Produkte sowie attraktive Sport-, Fitness- und Gesundheitsangebote
✓ Attraktive Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld, Bonusprogramm, Mitarbeiteraktienprogramm und weiteren Sonderzahlungen
✓ Zuschüsse, z. B. für den Arbeitsweg, sowie moderne Benefits zur Unterstützung des Arbeitsalltags
✓ Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen
✓ Moderne, teamorientierte Unternehmenskultur mit Fokus auf Zusammenarbeit und persönlicher Entwicklung

HAUPTAUFGABEN UND VERANTWORTUNG
✓ Verantwortung für die Retail- und Finanz-KPIs sowie die Store-GuV; Identifikation von Geschäftschancen und Steuerung von Umsatz, Kosten und Rentabilität.
✓ Entwicklung und Umsetzung der Store-Strategie und des Geschäftsplans unter Berücksichtigung von Omnichannel, NPS, Consumer-First-Mindset sowie der Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen (u. a. Retail Operations, Marketing, Visual Merchandising, HR und Supply Chain).
✓ Führung, Coaching und Weiterentwicklung des Store Teams mit Fokus auf Performance, Mitarbeiterengagement, Recruiting, Nachfolgeplanung, Training sowie einer leistungsorientierten und kollaborativen Unternehmenskultur.
✓ Sicherstellung der Einhaltung von Retail-, Brand-, Visual-Merchandising-, Audit-, Sicherheits- und Compliance-Standards sowie der konsequenten Implementierung von Prozessen, Tools und Projekten zur kontinuierlichen Leistungssteigerung.
✓ Verantwortung für die effiziente Steuerung aller Store-Abläufe (Front & Back of House), Ressourcenplanung, Events und Produkteinführungen sowie die Schaffung herausragender Kundenerlebnisse als Markenbotschafter von adidas.

DEIN PROFIL
✓ Mehrjährige Erfahrung im Einzelhandelsmanagement, idealerweise mit GuV-Verantwortung, Führungserfahrung und nachweisbaren betriebswirtschaftlichen Erfolgen.
✓ Ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Erfahrung in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit und Mitarbeiterentwicklung.
✓ Analytisches Denkvermögen, hohe Lösungsorientierung und sicherer Umgang mit Finanzkennzahlen zur Steuerung von Geschäftsergebnissen.
✓ Leistungsorientierte, belastbare und veränderungsbereite Persönlichkeit mit Leidenschaft für Sport, die Marke adidas und ein exzellentes Kundenerlebnis.
✓ Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen Retail-Systemen sowie fließende Englischkenntnisse; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.

Adidas ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit und setzt sich für die Förderung eines inklusiven Arbeitsumfelds ein. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen jeden Alters, aller Geschlechter (einschließlich Geschlechtsidentität), ethnischer und sozialer Herkunft, Nationalitäten, sexueller Orientierungen, Religionen und Weltanschauungen sowie von Personen mit sichtbaren oder nicht sichtbaren Behinderungen. Wir tolerieren keinerlei Belästigung oder Diskriminierung gegenüber Bewerbenden oder Mitarbeitenden. Wir ermutigen Menschen mit Behinderungen ausdrücklich, sich zu bewerben, und stellen angemessene Vorkehrungen während des gesamten Bewerbungsprozesses bereit.