Bauingenieur:in oder Architekt:in für Brandschutzpro...

Die Berliner Wasserbetriebe sind mit knapp 4.900 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.

Job-ID: 4553
Standort: Berlin, Neue Jüdenstraße 1
Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort / unbefristet

Das Brandschutzprogramm der Berliner Wasserbetriebe umfasst die brandschutztechnische Sanierung aller Bestandsobjekte (Bürogebäude, Maschinen- und Industriegebäude etc.) auf allen Liegenschaften der Berliner Wasserbetriebe in Berlin und im Berliner Umland mit einem Kostenrahmen von 170 Mio. €. Hierfür suchen wir als Planungsabteilung Brandschutz am Standort in Berlin-Mitte ab sofort Verstärkung.

• Umsetzung von Brandschutzprojekten über alle Projektphasen von der Bestandsaufnahme, Planung, Ausschreibung, Bauleitung bis zur Abnahme der Gewerke und Übergabe an den Gebäudebetreibenden
• Mitarbeit in einem Inhouse-Planungsteam über alle Gewerke
• Selbstständige Erbringung von Planungsleistungen nach HOAI LP 1–8 für Objektplanungsleistungen, mit dem Schwerpunkt LP 6–8
• Mitwirkung an Detailabwicklungen der LP 5, Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Leistungsbeschreibungen
• Technische Prüfung und Bewertung von Angeboten
• Bauleitungstätigkeiten und eigenverantwortliche Bauüberwachung

• Wissenschaftliche Hochschulbildung (Master) Bauingenieurwesen: Fachrichtung Konstruktiver Ingenieurbau, Hoch- oder Tiefbau, Straßen- oder Brückenbau und einschlägige praxisnahe Kenntnisse
• Alternativ: Wissenschaftliche Hochschulbildung (Master) Architektur oder Bauingenieurwesen: Siedlungswasserwirtschaft (oder ähnlich gelagerte Studiengänge) und einschlägige praxisnahe Kenntnisse oder Bachelor Bauingenieurwesen, Fachrichtung Konstruktiver Ingenieurbau, Hoch- oder Tiefbau, Straßen- oder Brückenbau sowie ergänzende Kenntnisse, die es erlauben, zu einem Wissensstand, wie er in einem Masterstudium vermittelt wird, aufzuschließen, insbesondere im Spezialtiefbau oder Stahlbetonbau oder nachhaltigem Bauen oder Nachtragsmanagement
• Sehr gute Kenntnisse der Landesbauordnungen für Berlin und Brandenburg und der Arbeitsstättenverordnung, DIN, HOAI, VOB
• Fachplanungsqualifikation für vorbeugenden Brandschutz ist wünschenswert
• Fundierte Kenntnisse MS Office, CAD (wünschenswert AutoCAD), AVA-Programme
• Erfahrung über alle HOAI-Leistungsphasen
• Führerschein Klasse B
• Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Selbstmanagement

• Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf
• Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung
• Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist
• Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)
• Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub / Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung etc.), betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen

Bezahlung

Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 12 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.

Haben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin Tabea Grossmann beantwortet gern Ihre Fragen. E-Mail: bewerbung@bwb.de

Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 11.09.2026 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite.
Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich ab KW 42 statt.

• Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
• Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert.
• Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.
• Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden.

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