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SAP Transformation Engineer (m/w/d)


SAP Transformation Engineer (m/w/d)

Company:cbs Corporate Business Solutions Unternehmensberatung GmbH

Location: Berlin, DE | Dortmund, DE | Düsseldorf, DE | Frankfurt, DE | Freiburg, DE | Hamburg, DE | Heidelberg, DE | Leipzig, DE | München, DE | Raunheim, DE | Stuttgart, DE

Employment Type: FULL_TIME

Date Posted: 2026-09-04

Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Das Team ist stark, zusammenhält und wirklich etwas bewegen will. Der Bereich System Landscape Transformation (SLT) der cbs ist eine der tragenden Säulen unseres Beratungs- und Produktangebotes. Wir bieten einen ganzheitlichen Transformationsansatz - von der Strategieableitung über die Prozessdefinition bis hin zur Implementierung und Transformation liefern wir alles aus einer Hand. Ob Datenkonvertierungen, Migrationen zwischen SAP-Systemen, von Non-SAP nach SAP oder Selective Data Transition - der Bereich SLT begleitet und berät unter Einsatz unserer Standardsoftware cbs ET Enterprise Transformer for SAP S/4HANA® unsere Kunden auf fachlicher und technischer Ebene auf ihrem Weg der digitalen Daten- und Systemtransformation. Dein Schwerpunkt liegt bewusst außerhalb der klassischen Projektarbeit: Du arbeitest primär an der Weiterentwicklung von Methoden, Templates und Standards - nicht an der operativen Umsetzung in Kundenprojekten. Mit steigender Anzahl und Komplexität unserer Transformationsprojekte wächst die Standardisierierung standardisierbarer Lösungen. Genau hier setzt Deine Rolle an. Du arbeitest im Transformation Design Studio und entwickelst unsere Transformationsmethodik, Templates und Standards aktiv weiter - basierend auf realen Projekterfahrungen. Ziel ist es, erfolgreiche Lösungen zu standardisieren und für zukünftige Projekte wiederverwendbar zu machen. Damit schaffst Du die Grundlage für effiziente, qualitativ hochwertige und skalierbare Transformationsprojekte weltweit. Für diese Tätigkeit suchen wir erfahrene SAP Transformation Engineers (m/w/d).Was Dich erwartetDu wirkst in der Weiterentwicklung des Bereichs Transformation mit Selbstständige und proaktive Arbeitsweise im Team Du analysierst Ergebnisse aus Transformationsprojekten und identifizierst Best Practices sowie Optimierungspotenziale Du überführst projektspezifische Lösungen in erweiterbare Ansätze und Templates Du entwickelst und optimierst unser Template- und Regelwerk für Datentransformationen kontinuierlich weiter Du arbeitest intensiv mit unserer Standardsoftware cbs ET Enterprise Transformer for SAP S/4HANA® und developst deren Einsatz und Methodik weiter Intern bringst Du deine Expertise in unsere Projekt-Teams ein, hilfst uns, unser Know-how dich zu aktualisieren und gibst dein Wissen an andere Kollegen weiter Du agierst als Mentor für jüngere Kollegen und unsere Projektteams Geringe Risikobereitschaft auf eigenen Reisen.

Aufgaben

Was wir uns wünschen: (Mehrjähre) Projekterfahrung als SAP-Anwendungsberater, SAP Solution Architect oder SAP-Entwickler mit fundiertem Know-how im Bereich Finance oder Logistik. Begeisterung für die Lösung anspruchsvoller Herausforderungen in Datentransformationsprojekten wie Datenmodelländerungen zwischen ECC und S/4HANA Systemen oder unterschiedlichen Konfigurationen. Verständnis für komplexe Organisationsänderungen (SAP M&A, Carve-out, Split) und deren Auswirkungen auf die Datenstruktur. Erste Erfahrung in der Datenmigration oder SAP-SLO-Projekten wünschenswert. Gutes Integrationswissen über mehrere SAP-Module und technisches Verständnis des SAP-Datenmodells. Programmierkenntnisse in ABAP, ABAP-OO und SAP HANA sind ideal. Freude an analytisch herausfordernden Aufgaben und der lösungsorientierten Umsetzung. Interesse an kontinuierlicher Verbesserung, Standardisierung, Skalierung. Ausgeprägtes Verständnis für Datenstrukturen, Datenflüsse und Zusammenhänge in der Systemlandschaft. Fähigkeit, komplexe Inhalte strukturiert und verständlich darzustellen. Persönlicher Qualitätsanspruch für implementierte Lösungen. Strukturierte Arbeitsweise und proaktives Handeln. Sehr gute Englischkenntnisse, deutschsprachige Kenntnisse sind ein Plus. Was Sie antreibt: Sie möchten mehr als nur sinnvolle Projekte einführen - Sie wollen verstehen und herausfinden, wie es funktioniert und nachhaltige Lösungen entwickeln. Sie haben den Anspruch, komplexe Zusammenhänge über ihren eigenen Bereich hinaus zu erkennen, zu vereinfachen und für andere nutzbar. Sie finden es spannend, aus einzelnen Projekterfahrungen skalierbare Methoden und Standards zu identifizieren. Sie arbeiten gerne an der Schnittstelle von Praxis und Konzept. Sie möchten Ihr Wissen aktiv weitergeben - und im Unternehmen Wirkung erzielen. Unsere Benefits: Aus- und Weiterbildung: SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Bezug auf CompCenter-Tage, Fachspezifische Schulungen. Betriebliche Gesundheitsförderung: Zuschuss für Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club & Co. Events: Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläum. Prämien: Umsatzbeteiligung, Prämien bei Projekterfolg, Attraktive Gehaltsmodelle, Empfehlungsprämie. Arbeitszeiten: Flexible Arbeitszeitmodelle, Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation. Ausstattung: Firmenhandy (iFhone, Macbook, Notebook), Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Büroausstattung, Getränke, Gemeinschaftsräume. Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad. Zuwendungen: Zuschüsse für Kita, für außergewöhnliche Situationen.

Anforderungen

  • Was wir uns wünschen(Mehrjährige) Projekterfahrung als SAP-Anwendungsberater, SAP Solution Architect oder SAP-Entwickler mit fundiertem Know-how im Bereich Finance oder LogistikBegeisterung für die Lösung anspruchsvoller Herausforderungen in Datentransformationsprojekten wie Datenmodelländerungen zwischen ECC- und S/4HANA-Systemen oder unterschiedlichen Konfigurationen in Quell- und ZielsystemenVerständnis für komplexe Organisationsänderungen (SAP Merge, SAP Carve-out, SAP Split, SAP Reorganisation) und deren Auswirkungen auf die DatenstrukturErste Erfahrung in der Datenmigration und/oder SAP-SLO-Projekten wünschenswertGutes Integrationswissen über mehrere SAP-Module hinweg sowie technisches Verständnis des SAP-Datenmodells und auf Ebene von SAP-Tabellen Idealerweise Programmierkenntnisse in ABAP / ABAP-OO und SAP HANAFreude daran, Herausforderungen analytisch zu durchdringen und mit einer klar lösungsorientierten, logischen Herangehensweise zu meisternInteresse an kontinuierlicher Verbesserung, Standardisierung und Skalierung sowie am damit einhergehenden Enablement unserer ConsultantsAusgeprägtes Verständnis für Datenstrukturen, Datenflüsse und Zusammenhänge in komplexen SystemlandschaftenFähigkeit, komplexe Inhalte strukturiert aufzubereiten und für weitere Zielgruppen verständlich darzustellenHoher persönlicher Qualitätsanspruch für die implementierten LösungenStrukturierte Arbeitsweise und proaktives Übernehmen von VerantwortungSehr gute Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse optional.Schal. Sie möchten mehr Verlangen, als sie müssen, um zu erkennen, was wirklich funktioniert,und darauf eine nachhaltige Lösung zu bieten Möglichkeit, Sie haben den Anspruch, Suchthemen zu vereinfachen, um die Komplexität für andere kalkulierbarer zu machen. Es macht Ihnen besonders das Spannende, aus Einzelprojekte Skalaren System und Standards zu erläutern. Sie arbeiten gerne an der Schnittstelle von Silent und Praxis - und führen beiden. Sie möchten Ihr Wissen nicht nur anwenden, sondern aktiv weitergeben und Anerkennung erhalten. Definitions Unsere Benefits: möglich

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