Governance Manager (m/w/d)

• Du unterstützt bei der Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung interner Richtlinien, Standards und Prozesse.
• Du arbeitest bei der Umsetzung regulatorische Anforderungen mit und sorgst für eine verlässliche Nachverfolgung.
• Du bereitest Auswertungen, Berichte und Präsentationen adressatengerecht auf und unterstützt bei fundierten Entscheidungen.
• In enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen wirkst du bei Risiko- und Kontrollthemen mit und unterstützt dabei, bestehende Prozesse kontinuierlich zu verbessern.
• Du pflegst die Vertragsdatenbank und Dienstleisterübersichten und sorgst für eine nachvollziehbare und aktuelle Informationsbasis
• Du unterstützt beim Rechnungsablauf der Monatsabschlüsse.
• Du wirkst in Projekten zur Optimierung von Prozessen und organisatorischen Abläufen mit und bringst eigene Ideen zur Weiterentwicklung ein.

• Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftsjuristisches oder betriebswirtschaftliches Studium. Alternativ hast du eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d), erfolgreich abgeschlossen.
• Idealerweise konntest du bereits erste Berufserfahrung im Banken-, Finanzdienstleistungs- oder Dienstleistungsumfeld sammeln.
• Governance-, Risiko- und Organisationsthemen wecken dein Interesse und du hast Freude daran, dich in neue Fragestellungen einzuarbeiten.
• Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und zuverlässig und behältst auch bei mehreren Themen gleichzeitig den Überblick.
• Komplexe Sachverhalte kannst du verständlich aufbereiten und zielgruppengerecht darstellen.
• Du kommunizierst klar, verbindlich und arbeitest gerne mit unterschiedlichen Fachbereichen zusammen.
• Der Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint, gehört für dich zum Arbeitsalltag.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.

• Faire Vergütung & Vorteile: Zuschläge, Sonderzahlungen, Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte
• Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Sonderurlaub & mobiles Arbeiten
• Individuelle Entwicklung: 4 Wochen Vollzeit Schulung bei voller Bezahlung & Entwicklungsprogramme zur Fach- und Führungslaufbahn
• Gesundheitsförderung: moderne Büroausstattung, Sport Events & Urban-Sports-Vergünstigungen
• Teamspirit: Zusammenarbeit auf Augenhöhe, gemeinsame Feiern & After-Work-Angebote

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