TVöD SuE S8b + Altersvorsorge
Bezuschusstes JobRad und regelmäßiges Betriebssportangebot
Qualifizierungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
Flache Hierarchien & Wertschätzung
Geregelte Arbeitszeiten (Mo-Fr), kein Schichtdienst, 30 Urlaubstage plus 2 Regenerationstage
Individuelle Begleitung und Förderung von Menschen mit Beeinträchtigung
Entwicklung, Fortschreibung und Dokumentation von Teilhabeplanung
Mitgestaltung des Tagesablaufs mit eigenen Ideen
Pflegerische Maßnahmen, z. B. Medikamentenvergabe
Kontakt zu Angehörigen und weiteren Bezugspersonen
Anleitung von Auszubildenden, FSJler:innen und Praktikant:innen
Teilnahme an Team- und Fallgesprächen sowie Supervisionen
Mitgestaltung des Standorts
Abgeschlossene fachspezifische Ausbildung (z. B. Heilerziehungspfleger:in, Sozialarbeiter:in)
Gespür für Bedürfnisse und Ressourcen der betreuten Menschen
Freude an der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung
Kreativität, Flexibilität, Engagement
Eigenverantwortliches Handeln im Rahmen unserer Konzeption
Team- und Kommunikationsstärke