Akquisitionsmanager Industrieversicherung mit Perspe...

• Unser Mandant zählt zu den etablierten Beratungshäusern im Bereich Versicherungs- und Risikomanagement für mittelständische Unternehmen sowie Konzerne. Durch eine langfristige Kundenorientierung, hohe fachliche Expertise und individuelle Lösungen hat sich das Unternehmen als verlässlicher Partner im Markt etabliert

• Eigenverantwortliche Betreuung und strategische Weiterentwicklung anspruchsvoller Industrie- und Unternehmenskunden
• Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie aktive Gewinnung neuer Geschäftspartner
• Entwicklung individueller Versicherungs- und Risikokonzepte für komplexe Kundenanforderungen
• Durchführung von Präsentationen, Jahresgesprächen und Verhandlungen auf Managementebene
• Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung des Standorts sowie Unterstützung der Niederlassungsleitung
• Steuerung und Begleitung bereichsübergreifender Projekte
• Aufbau und Pflege eines belastbaren Netzwerks im regionalen Wirtschafts- und Unternehmensumfeld

• Abgeschlossene Ausbildung im Versicherungsumfeld, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung (z. B. Fachwirt oder Betriebswirt)
• Solide Erfahrung in der Betreuung von Firmen- oder Industriekunden
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Industrieversicherung
• Ausgeprägte Vertriebsorientierung sowie Erfahrung im Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen
• Unternehmerisches Denken, Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten
• Führungserfahrung ist von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung
• Gute Englischkenntnisse für die Kommunikation im internationalen Umfeld

• Kombination aus strategischer Kundenverantwortung, Vertrieb und unternehmerischer Mitgestaltung
• Sichtbare Rolle mit direktem Einfluss auf den Geschäftserfolg des Standorts
• Betreuung namhafter Unternehmenskunden mit komplexen Risikoszenarien
• Hoher Gestaltungsspielraum und langfristige Entwicklungsperspektive in Richtung Führungsverantwortung
• Attraktives Gesamtpaket mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten

• Je nach Qualifikation und Erfahrung Fixgehalt sowie variable Vergütungsbestandteile

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