Zentraler Auslagerungsbeauftragter Deutsche Leasing ...

Die Deutsche Leasing ist mehr als ein Asset-Finance-Partner. Wir realisieren die Visionen des deutschen Mittelstands. Und treiben die digitale und klimafreundliche Transformation voran – als Marktführer. Mit mehr als 2.700 Mitarbeitenden, in den unterschiedlichsten Branchen und in 23 Ländern weltweit. Ob Baukrane, Fahrzeugflotten oder nachhaltige Energieerzeugung: Gemeinsam machen wir Visionen finanzierbar.

DL Finance

Wir suchen ein engagiertes Teammitglied (m/w/d), das die Verantwortung für das Zentrale Auslagerungsmanagement (ZAM) bei der Deutsche Leasing Finance eigenständig übernimmt. Nach erfolgreicher Einarbeitung und entsprechender Qualifikation besteht perspektivisch die Möglichkeit, die Funktion des Zentralen Auslagerungsbeauftragten (ZAB) gemäß MaRisk zu übernehmen.

• Verantwortung für ein compliance-konformes Auslagerungsmanagement der Deutsche Leasing Finance unter Berücksichtigung der Vorgaben des Mutterunternehmens
• Eigenständige Weiterentwicklung des gesamten Auslagerungsprozesses
• Proaktive Unterstützung der Auslagerungsverantwortlichen in den Fachabteilungen – insbesondere bei Vertragsgestaltung, Risikoanalysen, Überwachung, Dokumentation, Eskalation und Prozessoptimierung
• Durchführung von Kontrollhandlungen zur Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Leistungsüberwachung durch die Fachbereiche
• Führung und Pflege des Auslagerungsregisters
• Verantwortung für interne und externe Anzeigen im Kontext von Auslagerungen
• Vorbereitung und Begleitung interner und externer Prüfungen
• Erstellung des Jahresberichtes für die Geschäftsleitung
• Unterstützung des Compliance-Beauftragten bei den jährlichen Kontrollhandlungen zu Auslagerungen

• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften oder Geisteswissenschaften (Uni, FH oder BA)
• Erste Berufserfahrung in der Beratung, Wirtschaftsprüfung oder bei einem Finanzdienstleister, idealerweise in einem Umfeld mit hohen aufsichtsrechtlichen Anforderungen (z. B. Auslagerungsmanagement, Compliance, Recht oder Unternehmenssteuerung/-entwicklung)
• Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie eine sehr strukturierte Arbeitsweise
• Klare und adressatengerechte Kommunikationsfähigkeit und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit
• Hohes Maß an Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1)

• Mitarbeitervergünstigungen
• Onboarding-Programm
• Deutsche Leasing Akademie
• Betriebliche Altersvorsorge
• EGYM Wellpass
• 40 % mobiles Arbeiten

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