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Fachplaner Brandschutz (m/w/d)


Technologien auf das nächste Level zu heben, sich Herausforderungen zu stellen und an den Innovationen von morgen zu arbeiten - dafür benötigen wir bei FERCHAU Expert:innen wie dich: als ambitionierte Kolleg:innen. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden im Anlagenbau und übernehmen Verantwortung für komplexe Entwicklungsprojekte. Ob als Berufseinsteiger:in mit frischen Ideen oder als Berufserfahrene:r mit fundierter Expertise - bei uns trägst du aktiv zum Erfolg deines Teams bei und entwickelst dich durch praxisnahe Erfahrungen stetig weiter.



Bitte lesen Sie die Informationen in dieser Stellenausschreibung sorgfältig durch, um genau zu verstehen, was von potenziellen Bewerbern erwartet wird.
  • Erstellung und Fortschreibung von Brandmelde- und Alarmierungskonzepten gemäß DIN 14675
  • Planung und Auslegung von Brandmelde-, Alarmierungs- und Sonderbrandschutzsystemen nach DIN 14675 und VDI 6026
  • Durchführung von Bestandsaufnahmen sowie technischen Vor-Ort-Analysen brandschutztechnischer Anlagen
  • Fachliche Beratung und Unterstützung im laufenden Betrieb von Brandmeldesystemen
  • Abstimmung mit Kunden, Projektbeteiligten, Prüfsachverständigen und Brandschutzgutachtern sowie Teilnahme an Planungs- und Statusgesprächen
  • Erstellung und Pflege der technischen Dokumentation sowie CAD-Planung in 2-D und 3-D (HLS)

  • Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Sicherheitstechnik, Versorgungstechnik oder vergleichbare Qualifikation. Alternativ staatlich geprüfte:r Techniker:in oder Meister:in mit Schwerpunkt Gefahrenmelde- bzw. Sicherheitstechnik
  • Zertifizierung nach DIN 14675 für Planung und Projektierung von Brandmeldeanlagen
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Betreuung von Brandmelde- und Alarmierungssystemen und ein gewerkeübergreifendes xfmxmju Verständnis im vorbeugenden Brandschutz
  • Bereitschaft zu Dienstreisen im gesamten Bundesgebiet
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub
  • Sonderurlaub für wichtige private Anlässe, z. B. Hochzeit, Umzug, Geburt
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelungen, Teilzeitmöglichkeiten und z. T. Vertrauensarbeitszeit
  • Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten

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