Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) im Ambulanten Dienstin Teilzeit (75 %)
Über das Unternehmen
Die Katharinenstift Heilbronn gGmbH, deren alleiniger Gesellschafter die Stadt Heilbronn ist, verfügt über ein breites Spektrum an Dienstleistungen im Bereich der Altenhilfe: Neben der vollstationären Pflegeeinrichtung mit insgesamt 83 Dauer- und davon 2 eingestreuten Kurzzeitpflegeplätzen, bieten wir einen Tagespflegebereich für 17 Gäste und einen Ambulanten Pflegedienst an. Im Rahmen des „Betreuten Wohnens“ sind 23 separate 1-Zimmer-Appartements angeschlossen.
Über die Einrichtung
Die Katharinenstift Heilbronn gGmbH blickt auf eine lange Tradition zurück, die bis ins Jahr 1899 reicht. Ausgehend von einem Erholungshaus entwickelte sich die Einrichtung zu einemmodernen städtischen Alten- und Pflegeheim.
Heute steht der Mensch mit seinen individuellen Bedürfnissen im Mittelpunkt unseres Handelns. Unter dem Leitsatz „Pflegequalität neu erleben – selbst bestimmt bleiben“ bieten wir ein vielfältiges und qualitativ hochwertiges Angebot in Pflege und Betreuung.
Als moderne Einrichtung verbinden wir langjährige Erfahrung mit zeitgemäßen Konzepten und schaffen ein Umfeld, in dem sowohl Bewohnerinnen und Bewohner als auch Mitarbeitende sich wohlfühlen und aktiv einbringen können.
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) im Ambulanten Dienst
in Teilzeit (75 %)
Aufgaben bei uns
Als stellvertretende Pflegedienstleitung unterstützen Sie die Pflegedienstleitung bei der fachlichen, organisatorischen und personellen Steuerung unseres Ambulanten Dienstes und tragen zur Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Versorgung unserer Klientinnen und Klienten bei.
Die Tätigkeit verbindet Leitungsaufgaben mit der aktiven Mitarbeit in der ambulanten Pflege und umfasst etwa zu gleichen Teilen Büroarbeit und pflegerische Einsätze.
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
Unterstützung und Vertretung der Pflegedienstleitung im operativen Tagesgeschäft >
Mitwirkung bei der organisatorischen Steuerung des Ambulanten Dienstes, insbesondere in der Touren-, Einsatz- und Dienstplanung >
Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität durch Pflegevisiten und qualitätssichernde Maßnahmen >
Durchführung von Aufnahme- und Beratungsgesprächen sowie Beratung von Klientinnen und Klienten und deren Angehörigen >
Fachliche Begleitung und Unterstützung der Mitarbeitenden >
Zusammenarbeit mit internen und externen Kooperationspartnern sowie Mitwirkung bei der Umsetzung gesetzlicher und fachlicher Anforderungen >
Mitgestaltung einer modernen und zukunftsorientierten ambulanten Pflege >
Aktive Mitarbeit in der ambulanten Pflege sowie Unterstützung des Pflegeteams als Pflegefachkraft
Erwartete Fähigkeiten
Das bringen Sie mit
Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in
Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder Pflegestudium wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung. Eine entsprechende Weiterbildung kann bei Interesse berufsbegleitend absolviert werden.
Berufserfahrung in der ambulanten Pflege
Führerschein der Klasse B
Interesse an einer Leitungsfunktion, Organisationsstärke und Freude an der Übernahme von Verantwortung
Kommunikationsstärke, Teamgeist sowie ein wertschätzender Umgang mit Klientinnen und Klienten, Angehörigen und Mitarbeitenden
Bereitschaft, neue Ideen einzubringen und Prozesse aktiv mitzugestalten
Stelle im Überblick
Adresse Arndtstraße 12, 74074 Heilbronn
Stellenumfang 29/h - 30/h Woche
Gehalt (Vollzeit) 4.184€ - 4.960€
Entgeltgruppe P10 (Vollzeit), sowie Schicht-, Zeit- und Rufbereitschaftszuschläge
Arbeitszeiten Stellenumfang 75%. Die Tätigkeit umfasst etwa zu gleichen Teilen Büroarbeit und pflegerische Einsätze.
Führerschein notwendig Ja
Befristungsverhältnis Unbefristet
Tarif TVöD-B
Arbeitsbeginn Ab sofort!
Beinhaltet Leitungstätigkeit Ja
Das bieten wir
Jahressonderzahlung
Betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
Vergünstigung der öffentlichen Verkehrsmittel
Tarifvertrag im öffentlichen Dienst
Jahressonderzahlung bis zu 84,74 % eines Monatsentgeltes
monatliche Pflegezulagen
verschiedene Zeitzuschläge
Betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
Leistungsorientierte Zahlung nach § 18 TVöD
strukturierte Einarbeitung mit fachlichen Ansprechpartner/innen und Einarbeitungsplänen
regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote
Pflegedokumentation mit Spracherkennung
Interessantes Aufgabenfeld bei einem kleineren Träger
Vergünstigung der öffentlichen Verkehrsmittel
kostenfreie Parkplätze vor dem Gebäude
Zuschuss für die Betriebskantine
Möglichkeit von kostenfreien Sprachkursen in Deutsch mit berufsbezogenem Schwerpunkt
Wertschätzende Geschenke ab 10-jähriger Betriebszugehörigkeit + Geburtstagsgeschenk
Warum sich für uns entscheiden?
Das Katharinenstift Heilbronn verbindet familiäre Atmosphäre mit moderner Pflege. Bei uns arbeiten Sie in einem wertschätzenden Team mit kurzen Entscheidungswegen und echter Zusammenarbeit. Gleichzeitig setzen wir auf innovative Lösungen wie die digitale Pflegedokumentation per Tablet, um den Arbeitsalltag zu erleichtern.
Wer sich für uns entscheidet, findet ein positives Arbeitsklima, moderne Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
Weitere Informationen
Darauf können Sie sich (neben unseren Benefits) freuen
Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
Ein motiviertes und aufgeschlossenes Team
Kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
Strukturierte Einarbeitung und enge Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-46746.