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Mitarbeiter (m/w/d) Personalabteilung in Teilzeit / Vollzeit (Assistent/in - Personalwesen)


Personalsachbearbeiter*in Für unsere Personalabteilung suchen wir ab sofort eine*n Personalsachbearbeiter*in in Teilzeit (21 Stunden) Sie bearbeiten Entgeltabrechnungen, erstellen und ändern Arbeitsverträge und Bescheinigungen, Auswertungen und Statistiken. Sie sind für die Datenpflege und Führung der digitalen Personalakten der Beschäf-tigten verantwortlich. Sie klären eigenständig Sachverhalte, sowohl intern als auch mit externen Insti-tutionen wie Behörden und Sozialversiche-rungsträgern. Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische (oder vergleichbare) Berufsausbildung und über Berufserfahrung, vorzugsweise in der Entgeltabrechnung. Sie sind sicher in der Anwendung kauf-männischer Software, idealerweise einem Lohnabrechnungsprogramm (z. B. FIDELIS, SAP, DATEV). Sie verfügen über eine ausgeprägte Zahlen-affinität, legen Wert auf Genauigkeit und behalten auch in Zeiten mit hohem Arbeits-aufkommen den Überblick. Sie sind sicher im Umgang mit dem MS-Office-Paket. Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum in einem innovativen und sozial-politisch engagierten Verband. Ein sicherer Arbeitsplatz mit tariflicher Vergütung in Anlehn-ung an den TVöD einschließlich Jahressonderzahlung und be-trieblicher Altersversorgung. Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Ar-beiten. Ein Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr (Deutschlandticket Job). Individuelle Fort- und Weiter-bildungsmöglichkeiten. Ein wertschätzendes Mitein-ander, kurze Entscheidungswe-ge und eine familienfreundliche Organisationskultur. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen Bewerbungen aller Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität. Der Paritätische in Bayern e. V. | Personalabteilung Online-Bewerbung Sie klären eigenständig Sachverhalte, sowohl intern als auch mit externen Insti-tutionen wie Behörden und Sozialversiche-rungsträgern. Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische (oder vergleichbare) Berufsausbildung und über Berufserfahrung, vorzugsweise in der Entgeltabrechnung. Sie sind sicher in der Anwendung kauf-männischer Software, idealerweise einem Lohnabrechnungsprogramm (z. B. FIDELIS, SAP, DATEV). Sie verfügen über eine ausgeprägte Zahlen-affinität, legen Wert auf Genauigkeit und behalten auch in Zeiten mit hohem Arbeits-aufkommen den Überblick. Sie sind sicher im Umgang mit dem MS-Office-Paket.

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