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Hortleitung (m/w/d) in Vollzeit


faire Bezahlung , orientiert am branchenüblichen Gehalt – z. B. TVöD ~30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage + Heiligabend und Silvester als zusätzliche freie Tage ~ betriebliche Altersvorsorge für deine Zukunft ~ strukturierte Einarbeitung & wohnortnahe Willkommensveranstaltung ~ Teamtage, pädagogische Tage, Supervisionen ~ vielfältige interne und externe Weiterbildungsangebote ~ 600 € Prämie , wenn du neue Kolleg:innen wirbst ~ vergünstigte Angebote bei zahlreichen Shoppingportalen (corporate benefits) ~ Du bist für das Gesamtmanagement der Kita zuständig sowie für Mitarbeiterführung und Teamentwicklung aktive Netzwerk- und Kooperationsarbeit im Sozialraum Abschluss als staatl. mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einer Kita Spaß an der Arbeit mit Kindern sowie Interesse an frühkindlicher und interkultureller Bildung weltoffene und tolerante Grundhaltung sowie Kreativität und Spaß an der Arbeit im Team

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