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Schichtleitung (m/w/d) - For German Resident Only


Vielfältiges Sortiment und zahlreiche Karrierechancen.

Lesen Sie weiter, um herauszufinden, welche Fähigkeiten, Qualifikationen und Erfahrungen Sie benötigen, um diese Stelle erfolgreich zu besetzen.

EDEKA ist Marktführer im deutschen Lebensmitteleinzelhandel und gliedert sich unter anderem in sieben Regionalgesellschaften. EDEKA Nordbayern-Sachsen-Thüringen ist eine davon und beschäftigt rund 47.500 Mitarbeitende in Großhandel, Einzelhandel und Logistik. Zudem betreiben wir mit der Tochterfirma EDEKA Frische-Manufaktur einen Produktions- und Logistikbetrieb für Fleisch- und Wurstwaren. Damit sind wir einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder der Region. Wir setzen auf gegenseitigen Respekt, partnerschaftlichen Umgang und bieten sichere Arbeitsplätze an verschiedenen Standorten, darunter Verwaltungs- und Logistikzentren sowie Einzelhandelsmärkte. Werde Teil eines starken Teams und gestalte mit uns die Zukunft des Lebensmitteleinzelhandels!

Vertretung der Marktleitung in deren Abwesenheit (im Rahmen der übertragenen Befugnisse)

Treffen operativer Entscheidungen im Tagesgeschäft

Meldung besonderer Vorkommnisse an die Marktleitung

Dokumentation relevanter Ereignisse und Schichtübergabe

Kontrolle der Einhaltung interner Richtlinien

Einhaltung von Hygiene- und Arbeitsschutzvorschriften

Umsetzung von Unternehmensanweisungen und Aktionen

Ansprechpartner für Kundenanliegen und Reklamationen

Unterstützung bei besonderen Kundenwünschen

Sicherstellung eines ordnungsgemäßen Kassenablaufs

Unterstützung bei Kassenstörungen und Kassendifferenzen

Kontrolle der Einhaltung von Kassenrichtlinien

Kontrolle der Warenpräsentation nach den Vorgaben des Unternehmens

Sicherstellung der korrekten Preisauszeichnung

Überwachung der Verräumung von Waren und Aktionsaufbauten

Kontrolle von Abschriften und Verderb

Sicherstellung eines reibungslosen Verkaufsablaufs

Überwachung der Warenverfügbarkeit auf der Verkaufsfläche

Kontrolle von Sauberkeit, Ordnung und Sicherheit im Markt

Priorisierung und Verteilung anfallender Aufgaben

Einteilung der Mitarbeiter auf die einzelnen Arbeitsbereiche

Ansprechpartner für Mitarbeiter bei Fragen und Problemen

Kontrolle der Einhaltung von Arbeitsanweisungen und xfmxmju betrieblichen Vorgaben

Einarbeitung und Unterstützung neuer Mitarbeiter

Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel (Quereinsteiger gerne willkommen)

Fähigkeit, Mitarbeiter anzuleiten und zu motivieren

Durchsetzungsvermögen bei gleichzeitiger Wertschätzung im Umgang mit Mitarbeitern

Vorbildfunktion hinsichtlich Arbeitsverhalten, Pünktlichkeit und Regelkonformität

Konfliktfähigkeit und Lösungsorientierung

Freundliches und kundenorientiertes Auftreten

Organisationsgeschick und gutes Zeitmanagement

Teamfähigkeit

Entscheidungsfreude

Zuverlässigkeit und Integrität

Selbstständige Arbeitsweise

Schnelle Reaktion auf Störungen und Probleme

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