Insurance Management Specialist Schadensmanagement (...
Ort
HeidenheimDeutschland
Deutschland
Vertrag
Vollzeit, UnbefristetDatum der Veröffentlichung
2026-09-16Online zu
2026-11-15EUR 20.00 HOUR
Insurance Management Specialist Schadensmanagement (w/m/d)
- PAUL HARTMANN AG
- Deutschland
- 8 Stunden vor
Bei HARTMANN geht es uns darum, zu
helfen
, zu
pflegen
, zu
schützen
und zu
wachsen
. Wir unterstützen Fachkräfte im Gesundheitswesen, damit sie sich auf das konzentrieren können, was wirklich wichtig ist: das Leben der Menschen positiv zu beeinflussen. Wir realisieren Lösungen, die einen echten Beitrag leisten. Und mit Ihrem Engagement können Sie jeden Tag an Ihrem Job wachsen. Bei HARTMANN glauben wir an den Unterschied, den Sie bewirken können. Verstärken Sie unser Team als Specialist Corporate Insurance Management in Teilzeit - 24 Monate (w/m/d) DEU-Heidenheim Wir suchen
ab sofort
einen
Specialist Corporate Insurance Management (w/m/d)
in
Teilzeit (50%).
Als Teil des Corporate Insurance Management-Teams bieten wir Ihnen eine spannende und verantwortungsvolle Aufgabe in einem zentralen Funktionsbereich mit interessanten Aufgaben, einem passionierten Team und modernen Arbeitsumfeld an. Wenn auch Sie sich für unser sinnstiftendes Produktportfolio begeistern, sollten wir uns kennenlernen! Die Stelle ist zunächst
befristet auf 24 Monate. Aufgaben:
Eigenständige Betreuung, Bearbeitung und Pflege des Schadensmanagement der HARTMANN GRUPPE Ansprechpartner bei Versicherungsfragen für die einzelnen Gesellschaften national und international Koordination und Durchführung konzernweiter Datenerhebungen für versicherungsrelevante Informationen Unterstützung bei der Betreuung und Weiterentwicklung nationaler und internationaler Versicherungsprogramme Erstellung, Pflege und Analyse von Statistiken, Berichten und versicherungsrelevanten Auswertungen Unterstützung bei Ausschreibungen, Vertragsverlängerungen sowie der Zusammenarbeit mit Versicherungsmaklern und Versicherern Aktive Unterstützung bei der Digitalisierung und Optimierung von Prozessen im Corporate Insurance Management
Kompetenzen:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, versicherungsbezogene Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Freude an der Zusammenarbeit mit internationalen Ansprechpartnern sowie sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erste Berufserfahrung im Versicherungsumfeld, im Vertragsmanagement oder in einer vergleichbaren administrativen Funktion von Vorteil Gute Anwenderkenntnisse in MS-Office (Word, Excel, PowerPoint und MS-Teams) und Kenntnisse in SAP von Vorteil Sehr gute kommunikative Fähigkeiten im Hinblick auf interne und externe Stakeholder Ausgeprägte Affinität für Prozessoptimierung, Digitalisierung und die Weiterentwicklung bestehender Arbeitsabläufe Ausgeprägte Teamfähigkeit und organisatorische Fähigkeiten Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Benefits:
Flexible Arbeitsbedingungen: Gleitzeit, hybrides Arbeiten und International Mobile Working Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. durch Kinderbetreuungszuschuss 30 Tage Urlaub pro Jahr, Sonderurlaub bei besonderen Lebensereignissen, Urlaubsgeld und tarifliche Jahressonderzahlung Umfassende Gesundheitsangebote: EGYM Wellpass, Hautkrebsscreenings, Mental-Health-Plattform, Yoga in der Pause und Arbeitsplatznahe Massagen Exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate-Benefits-Plattform Moderne Infrastruktur: Kantine mit Café-Bar, Mitarbeitershop sowie ausreichend Parkplätze vor Ort
helfen
, zu
pflegen
, zu
schützen
und zu
wachsen
. Wir unterstützen Fachkräfte im Gesundheitswesen, damit sie sich auf das konzentrieren können, was wirklich wichtig ist: das Leben der Menschen positiv zu beeinflussen. Wir realisieren Lösungen, die einen echten Beitrag leisten. Und mit Ihrem Engagement können Sie jeden Tag an Ihrem Job wachsen. Bei HARTMANN glauben wir an den Unterschied, den Sie bewirken können. Verstärken Sie unser Team als Specialist Corporate Insurance Management in Teilzeit - 24 Monate (w/m/d) DEU-Heidenheim Wir suchen
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Als Teil des Corporate Insurance Management-Teams bieten wir Ihnen eine spannende und verantwortungsvolle Aufgabe in einem zentralen Funktionsbereich mit interessanten Aufgaben, einem passionierten Team und modernen Arbeitsumfeld an. Wenn auch Sie sich für unser sinnstiftendes Produktportfolio begeistern, sollten wir uns kennenlernen! Die Stelle ist zunächst
befristet auf 24 Monate. Aufgaben:
Eigenständige Betreuung, Bearbeitung und Pflege des Schadensmanagement der HARTMANN GRUPPE Ansprechpartner bei Versicherungsfragen für die einzelnen Gesellschaften national und international Koordination und Durchführung konzernweiter Datenerhebungen für versicherungsrelevante Informationen Unterstützung bei der Betreuung und Weiterentwicklung nationaler und internationaler Versicherungsprogramme Erstellung, Pflege und Analyse von Statistiken, Berichten und versicherungsrelevanten Auswertungen Unterstützung bei Ausschreibungen, Vertragsverlängerungen sowie der Zusammenarbeit mit Versicherungsmaklern und Versicherern Aktive Unterstützung bei der Digitalisierung und Optimierung von Prozessen im Corporate Insurance Management
Kompetenzen:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, versicherungsbezogene Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Freude an der Zusammenarbeit mit internationalen Ansprechpartnern sowie sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erste Berufserfahrung im Versicherungsumfeld, im Vertragsmanagement oder in einer vergleichbaren administrativen Funktion von Vorteil Gute Anwenderkenntnisse in MS-Office (Word, Excel, PowerPoint und MS-Teams) und Kenntnisse in SAP von Vorteil Sehr gute kommunikative Fähigkeiten im Hinblick auf interne und externe Stakeholder Ausgeprägte Affinität für Prozessoptimierung, Digitalisierung und die Weiterentwicklung bestehender Arbeitsabläufe Ausgeprägte Teamfähigkeit und organisatorische Fähigkeiten Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Benefits:
Flexible Arbeitsbedingungen: Gleitzeit, hybrides Arbeiten und International Mobile Working Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. durch Kinderbetreuungszuschuss 30 Tage Urlaub pro Jahr, Sonderurlaub bei besonderen Lebensereignissen, Urlaubsgeld und tarifliche Jahressonderzahlung Umfassende Gesundheitsangebote: EGYM Wellpass, Hautkrebsscreenings, Mental-Health-Plattform, Yoga in der Pause und Arbeitsplatznahe Massagen Exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate-Benefits-Plattform Moderne Infrastruktur: Kantine mit Café-Bar, Mitarbeitershop sowie ausreichend Parkplätze vor Ort
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