Mit Dir sind wir noch besserDie Städtische Klinikum
Braunschweig gGmbH ist das Krankenhaus der Maximalversorgung für
die Region Braunschweig und mit 1.499 Planbetten eines der größten
Krankenhäuser in Deutschland. Mit 21 Kliniken und zehn
selbstständigen klinischen Abteilungen sowie sieben Instituten wird
nahezu das komplette Fächerspektrum der Medizin abgedeckt. Pro Jahr
werden fast 50.000 Patienten stationär und mehr als 200.000
Patienten ambulant behandelt.Die Städtisches Klinikum Braunschweig
gGmbH zählt zu den größten Krankenhäusern Niedersachsens und ist
als Krankenhaus der Maximalversorgung ein führender
Gesundheitsdienstleister der Region. Mit einem breiten
medizinischen Leistungsspektrum, modernster Infrastruktur und hoher
fachlicher Expertise steht das Klinikum für eine
patientenorientierte Versorgung auf höchstem Niveau.Für unser
modern und leistungsstarkes Zentrum der Frauenheilkunde und
Geburtsklinik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
erfahrene und engagierte Führungspersönlichkeit als Sektionsleitung
Geburtshilfe (m/w/d). In der der modern ausgestatteten Frauenklinik
des Klinikums wird durch ein engagiertes und kollegiales Team das
gesamte Spektrum der operativen Gynäkologie und Geburtshilfe
angeboten. Jährlich werden rund 6.000 Patientinnen stationär
betreut. Im Kreißsaalbereich begleiten wir dabei jährlich mehr als
2.200 Geburten, darunter ein hoher Anteil an
Risikoschwangerschaften. Ein oberärztlicher Hintergrunddienst ist
rund um die Uhr im Haus gewährleistet. Der Sectio-Operationssaal
befindet sich unmittelbar im Kreißsaalbereich, die neonatologische
Intensivstation ist direkt angeschlossen und ermöglicht eine enge
interdisziplinäre Zusammenarbeit auf höchstem Niveau. Als
Sektionsleitung übernehmen Sie die fachliche, organisatorische und
strategische Verantwortung für die Geburtshilfe. Gemeinsam mit
einem motivierten multiprofessionellen Team gestalten Sie die
Zukunft unserer geburtshilflichen Versorgung aktiv mit. Sie prägen
die Weiterentwicklung der Sektion sowohl medizinisch als auch
organisatorisch und fördern eine moderne, wertschätzende
Führungskultur.Die Stelle im Überblickfachliche, organisatorische
und strategische Leitung der Sektion GeburtshilfeSicherstellung
einer qualitativ hochwertigen, leitliniengerechten und
patientenorientierten geburtshilflichen VersorgungWeiterentwicklung
der geburtshilflichen Versorgung unter Berücksichtigung
medizinischer Innovationen sowie wirtschaftlicher und
organisatorischer RahmenbedingungenFührung, Förderung und
Entwicklung des ärztlichen Teams sowie enge interprofessionelle
Zusammenarbeit mit Hebammen, Pflege und den kooperierenden
Fachdisziplinenaktive Mitgestaltung von Qualitäts-, Prozess- und
OrganisationsentwicklungenAusbildung und Supervision von Ärzten
(m/w/d) in WeiterbildungWir bieten Ihneneine verantwortungsvolle
Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum in einem
Krankenhaus der Maximalversorgungeine moderne Frauenklinik mit
hoher Geburtenzahl und anspruchsvollem perinatalmedizinischem
Spektrumoptimale infrastrukturelle Voraussetzungen mit integriertem
Sectio-Operationssaal und unmittelbar angebundener neonatologischer
Intensivstationein engagiertes, hochqualifiziertes und kollegiales
multiprofessionelles Teamhervorragende Möglichkeiten, die
strategische und medizinische Weiterentwicklung der Geburtshilfe
nachhaltig mitzugestalteneine der Verantwortung entsprechende
attraktive Vergütung sowie umfassende Möglichkeiten zur fachlichen
und persönlichen WeiterentwicklungDanach suchen wir Facharzt
(m/w/d) für Gynäkologie und Geburtshilfedie
Schwerpunkt-Weiterbildung Spezielle Geburtshilfe und
Perinatalmedizin ist obligatorischmehrjährige Führungserfahrung
sowie nachweisbare Erfolge in der Gestaltung und Weiterentwicklung
klinischer Strukturenfundiertes Verständnis der aktuellen
Herausforderungen im Gesundheitswesen sowie die Fähigkeit,
medizinische Qualität, organisatorischen Gestaltungswillen und
wirtschaftliches Denken erfolgreich zu verbindenVoraussetzungen zur
Erlangung der vollen Weiterbildungsbefugnis; eine Habilitation ist
wünschenswert, jedoch keine Voraussetzungeine überzeugende
Führungspersönlichkeit mit hoher sozialer Kompetenz,
Entscheidungsstärke und KommunikationsfähigkeitInnovationsfreude,
Teamgeist, Empathie sowie eine offene und verbindliche
PersönlichkeitTessa GallusRecruiterinTelefon 0531/595-1382 Dein
Job. Deine Vorteile.BerufsunfähigkeitsversicherungDie
Berufsunfähigkeitsversicherung zahlt eine monatliche Rente, wenn
Sie Ihren zuletzt ausgeübten Beruf, so wie er ohne gesundheitliche
Beeinträchtigung ausgestaltet war, voraussichtlich auf Dauer nicht
mehr machen können.Be trieb li che Al ters vor sor geZur
Absicherung im Alter bieten wir allen Mitarbeiterinnen und
Mitarbeitern eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
an.Betriebliches GesundheitsmanagementBe triebs kin derta ges stät
teZur Betreuung der Kinder unserer Beschäftigten hat das Klinikum
eine Kindertagesstätte gegründet.Cor po ra te Be ne fitsNamhafte
Anbieter stellen uns ihre Produkte und Dienstleistungen zu
Sonderkonditionen zur Verfügung. Der Vorteil für Sie – Sie erhalten
deutliche Nachlässe auf qualitativ hochwertige Produkte und
Dienstleistungen. Die Nutzung der Plattform ist selbstverständlich
kostenfrei.Deutschland-Ticket Jobticket für den öffentlichen
NahverkehrDurch das Deutschland-Ticket Jobticket können unsere
Beschäftigten bundesweit zu vergünstigten Konditionen die
öffentlichen Verkehrsmittel nutzen.Em ployee Hap pi ness Ma na ge
rinUnterstützungsangebote für alle Mitarbeitende - erstmalig im
GesundheitswesenFort- und Wei ter bil dungDie fachliche und
persönliche Weiterentwicklung unserer Beschäftigten nimmt einen
hohen Stellenwert im Klinikum Braunschweig ein. Alle Beschäftigten
des Klinikums Braunschweig profitieren daher von den vielfältigen
Weiterbildungsangeboten.Gleich stel lungsre fe ratDas
Gleichstellungsreferat setzt sich für die Belange aller
vertretenden Berufsgruppen ein und fördert die Gleichstellung von
Frauen, Männern und intergeschlechtlichen Menschen am Klinikum
Braunschweig.Hilfs an ge bo te (So zi al be treu ung, Kon flikt lö
sung)Am Klinikum Braunschweig besteht die Möglichkeit, bei
Konflikten am Arbeitsplatz sowie sonstigen Problemen und Krisen
Hilfe von der Sozialbetreuung in Anspruch zu nehmen.KNUTIm Rahmen
der Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten wir unseren
Beschäftigten erweiterte Betreuungsangebote für ihre Kinder:Hinter
KNUT verbirgt sich das „Kinder-NotfallUnterbringungs-Telefon“. Es
hilft bei Notfällen in der Kinderbetreuung. Unsere Beschäftigten
erhalten kurzfristig und unbürokratisch Hilfe und eine zuverlässige
Betreuung für deren Kind. PaU LAPaULA, die Erweiterung von KNUT,
hilft unseren Beschäftigten darüber hinaus bei planbaren
Betreuungsengpässen. Unseren Beschäftigte haben z.B. in der
nächsten Woche einen Geschäftstermin oder in der
Schule/Kindergarten ist ein wichtiger Termin angesetzt und die
Betreuung ist nicht gewährleistet. In diesen Fällen können unsere
Beschäftigten ebenfalls das „Kinder-Notfall-Unterbringungs-Telefon“
in Anspruch nehmen.Han nAUnterstützung im Haushalt und bei der
Kinderbetreuung, wenn der Arzt unserer Beschäftigten dies verordnet
hat: Im Rahmen der Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten wir
unseren Beschäftigten erweiterte Betreuungsangebote für ihre
Kinder.Le bens ar beitszeit kon tenAuf Ihrem Lebensarbeitszeitkonto
können Sie während Ihres Beschäftigungsverhältnisses im Klinikum
Braunschweig Ihr ganz individuelles Guthaben ansparen. Das Guthaben
bietet Ihnen die Möglichkeit Auszeiten wie ein Sabbatical zu nehmen
oder es für den vorzeitigen Ausstieg aus dem aktiven Erwerbsleben
nutzen zu können.Per so nal kauf in der Apo the keMitarbeitende des
Klinikums haben die Möglichkeit in unserer Apotheke Medikamente aus
einem vorgegebenen Sortiment zu Sonderkonditionen einzukaufen.Per
so nal re stau rants in den Kli nik stand or tenUnsere hauseigenen
Betriebsküchen bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein
Angebot von drei selbst gekochten Mittagsmenüs an, davon ein
spezielles für Vegetarier sowie ein Dessert- und Salatbuffet.Teil
nah me am Kin der fe ri en pro gramm (FiBS) der Stadt Braun
schweig>Die Abteilung Jugendförderung des Fachbereiches Kinder,
Jugend und Familie der Stadt Braunschweig organisiert zu den
Oster-, Sommer- und Herbstferien ein umfangreiches Ferienprogramm
für Braunschweiger Kinder zwischen 6 und 15 Jahren.