Wir bauen einen eigenen Neubauvertrieb auf und suchen drei Vertriebsprofis, die mit Zahlen umgehen können.
Neubau-Eigentumswohnungen (KfW 40 mit QNG) an Kapitalanleger und Eigennutzer - mit Argumenten, die rechnen: 3,5 % Grunderwerbsteuer in Bayern, doppelter AfA-Hebel, KfW-Kredit bis 150.000 € je Wohnung, echtes WEG-Eigentum ohne Betreiberrisiko. Aktive Projektpipeline u. a. in Augsburg, Gersthofen, Friedberg, Windach, Prittriching und Untermeitingen. Aktuell ca. 100 Einheiten .
Fixgehalt plus ungedeckelte Provision. Realistisch im ersten Jahr: 80.000 - 110.000 €. Unsere besten Verkäufer werden mehr verdienen.
Wechsel ohne Einkommensloch: abschmelzende Provisionsgarantie in den ersten Monaten.
Warme Leads statt Kaltakquise: Webinar-Anmeldungen, Portalanfragen, 14.900+ Bestandskontakte. Dein Kalender füllt sich nicht aus deinem Bekanntenkreis.
Unbefristete Festanstellung kein Strukturvertrieb, keine Scheinselbständigkeit, kein Rekrutierungsdruck.
Klare Projekt- und Leadzuteilung kein internes Kannibalisieren.
4 Wochen Investment-Bootcamp (AfA, KfW, Finanzierung). Du musst kein Immobilienprofi sein, um anzufangen, verkaufen können musst du.
Mobilitätspauschale, 30 Tage Urlaub, moderne Ausstattung.
Aufstieg: Senior → Vertriebsleitung. Wir bauen das Team gerade auf, wer früh kommt, wächst mit.
Mindestens 2 - 3 Jahre Abschlussvertrieb mit eigener Verantwortung (Immobilien, Finanzdienstleistung, Baufinanzierung, Photovoltaik, Versicherung oder Premium-Automobil)
Belegbare Erfolge: Du kannst uns deine Zahlen nennen
Zahlenaffinität: Nach dem Bootcamp führst du eine Beispielrechnung sicher. Das trainieren wir, und das prüfen wir.
Vollgas mit sauberem Stil: Wir verkaufen an Menschen, die uns weiterempfehlen sollen
Führerschein Klasse B
Kaltakquise im Bekanntenkreis. Bestands-Farming. Anschreiben schreiben.