Job 1000 van 1000

Ort

Waldbronn
Deutschland
Deutschland

Vertrag

Vollzeit, Unbefristet

Datum der Veröffentlichung

2026-09-28

Online zu

2026-11-27
EUR 20.00 HOUR

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Assistenzarzt Neurologische Rehabilitation / Elektromyographie w|m|d...

SRH
Deutschland
22 Stunden vor

Aufgaben: - Eigenverantwortliche, supervidierte Behandlung von Patienten mit vielfältigen neurologischen Krankheitsbildern der Phase C und D der neurologischen Rehabilitation - Durchführung von Aufnahme- und Abschlussuntersuchungen, regelmäßige Visiten, Erstellung und Überwachung von Arztberichten und Rehabilitationsplänen - Ggf. Durchführung der Funktionsdiagnostik (Neurophysiologie, Neurosonologie) - Weiterentwicklung und Einsatz moderner, innovativer Therapieverfahren - Teilnahme an Besprechungen des Reha-Teams sowie an Bereitschaftsdiensten Profil: - In Deutschland anerkannte Approbation - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Grundkenntnisse und Interesse an moderner neurologischer Rehabilitation der Phasen C und D - Hohes Engagement und menschliches Einfühlungsvermögen für die optimale Versorgung unserer Rehabilitanden - Fähigkeit zur konstruktiven und interdisziplinären Zusammenarbeit in Teams Wir bieten: - Sicherheit & Stabilität: Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung nach Haustarif sowie vermögenswirksamen Leistungen und einer Jahresprämie. - Flexibilität & Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, SRH-Wertkonten als Option für bspw. Sabbatical, verlängerte Elternzeit oder ein früherer Rentenbeginn. - Weiterentwicklung & Förderung: Umfassende Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen bis hin zur vollständigen Kostenübernahme – inklusive Coachings für Mitarbeiter:innen und Führungskräfte. - Vielfältige Mitarbeitervorteile: Corporate Benefits, Bike-Leasing, Zuschüsse (z. B. Arbeitsplatz-/Bildschirmbrille), Vergünstigungen in der Cafeteria und kostenfreie Nutzung unseres modernen Trainingsraums. - Team & Unternehmenskultur: Ein motiviertes, interdisziplinäres Team mit offener Feedbackkultur, regelmäßigen Mitarbeitergesprächen und einem wertschätzenden Umgang auf Augenhöhe. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.

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