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Head of Payroll & Compensation & Benefits (m/w/d)


Als Head of Payroll & Compensation & Benefits (m/w/d) übernehmen Sie eine neu geschaffene Schlüsselposition in unserem Cluster North. Sie verantworten die Bereiche Payroll, Compensation & Benefits und entwickeln unsere Prozesse über mehrere Länder hinweg weiter.Gemeinsam mit Ihren internationalen Teams schaffen Sie einheitliche und effiziente Strukturen und stellen sicher, dass unsere Payroll-, Vergütungs- und Benefits-Prozesse zuverlässig und zukunftsfähig aufgestellt sind.Über uns: Yusen Logistics ist ein international tätiges Logistikunternehmen. Wir verbinden Unternehmen, Kunden und Märkte durch Lösungen in den Bereichen Supply Chain Management, Luft- und Seefracht, Landtransport sowie Lagerlogistik. Dabei setzen wir auf Zusammenarbeit, kontinuierliche Verbesserung und innovative Lösungen. Unser Ziel: gemeinsam eine Logistik gestalten, die Menschen und Unternehmen weltweit verbindet.Ihre Aufgaben als Head of Payroll:Übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die Payroll-Prozesse im Cluster North mit Schwerpunkt DACH & BNXFühren und entwickeln Sie unsere internationalen Payroll-Teams und steuern Sie externe Payroll-DienstleisterStellen Sie sicher, dass die Entgeltabrechnung korrekt, pünktlich und rechtskonform erfolgtGestalten Sie unsere Compensation & Benefits Strategie auf Cluster-Ebene aktiv mitEntwickeln Sie marktgerechte Vergütungsmodelle und Benefits und setzen Sie diese gemeinsam mit den lokalen Teams umAnalysieren Sie Vergütungsstrukturen, führen Sie Marktbenchmarks durch und begleiten Sie Salary ReviewsLeiten Sie internationale Payroll- und HR-Projekte und treiben Sie die Harmonisierung unserer Prozesse voranArbeiten Sie eng mit HR, Finance und Management bei allen Themen rund um Payroll, Vergütung und Benefits zusammenMehrjährige Führungserfahrung im Bereich Payroll, idealerweise in einem internationalen UmfeldFundierte Kenntnisse in Payroll sowie Compensation & BenefitsGutes Know-how in relevanten arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen ThemenErfahrung im Umgang mit internationalen Payroll-Strukturen und externen Payroll-DienstleisternNachweisbare Erfolge bei der Optimierung und Weiterentwicklung von Payroll-ProzessenPraxis in der Leitung internationaler Projekte und VeränderungsprozesseEine analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Hands-on-MentalitätFließende Englischkenntnisse und Freude an der Zusammenarbeit mit internationalen TeamsWir möchten, dass Sie sich wohl fühlen:Daher bieten wir Ihnen neben einem familiären Miteinander, frischem Kaffee, Tee, Wasser und Obst auch:Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit großem GestaltungsspielraumDirekten Einfluss auf die Entwicklung eines strategisch wichtigen HR-BereichsZusammenarbeit in einem internationalen UmfeldKurze Entscheidungswege und eine offene UnternehmenskulturIndividuelle Weiterentwicklungs- und KarrieremöglichkeitenDienstwagen zur privaten NutzungEine 39-Stunden-Woche und 30 Tage UrlaubRegelmäßige Team- und Firmenevents sowie kleine Aufmerksamkeiten zu Ostern und WeihnachtenRegelmäßige Feedback- und EntwicklungsgesprächeGezielte Förderung durch hochwertige Weiterbildungen und unsere Self-Learning-PlattformBetriebliche AltersvorsorgeZuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und zur ArbeitsplatzbrilleKostenlose Parkplätze und gute ÖPNV-AnbindungKostenlose Mitgliedschaft im Urban Sports Club(E-)Bike-Leasing und Mitarbeiterrabatte"Mitarbeiter werben Mitarbeiter"-PrämienprogrammBetriebsrat und SchwerbehindertenvertretungBereit, die Zukunft der Logistik mit uns zu gestalten?Gestalten Sie die Zukunft von Payroll, Compensation & Benefits bei Yusen Logistics aktiv mit. Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Führungsrolle mit viel Gestaltungsspielraum, internationaler Zusammenarbeit und der Möglichkeit, Prozesse nachhaltig weiterzuentwickeln.Yusen Logistics (Deutschland) GmbHTheodorstraße 10540472 DüsseldorfWir wissen, dass Ihre Bewerbung mit Erwartungen und Hoffnungen verbunden ist. Deshalb setzen wir alles daran, Ihnen zeitnah eine Rückmeldung zu geben.Yusen Logistics steht für Vielfalt und Chancengleichheit! Wir freuen uns über Bewerbungen aller qualifizierten und geeigneten Personen – unabhängig von individuellen Hintergründen oder persönlichen Merkmalen. Alle personenbezogenen Formulierungen in unseren Stellenanzeigen sind geschlechtsneutral zu verstehen. #J-18808-Ljbffr

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