Hausmeister/in
Der Landkreis Rottal‐Inn sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Hausmeister (m/w)
für verschiedene Immobilien des Landkreises
Ihre Tätigkeit umfasst insbesondere:
‐ die Betreuung der Gebäude und der Außenanlagen (inkl. Reinigung der
Außenanlagen)
‐ kleine Wartungs‐ und Instandsetzungsarbeiten an den zugeteilten
Gebäuden
‐ die Kontrolle/Funktionsüberprüfung an technischen Anlagen wie Heizung,
Lüftung, Versorgungsanlagen
‐ die Schlüsselverwaltung
‐ die Beschaffung von Verbrauchsmaterialien
‐ die Räumung der Wege im Rahmen des Winterdienstes
‐ die Beaufsichtigung von Fremdfirmen/Kontrolle der Arbeitsergebnisse
Ihr Profil:
‐ Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem
handwerklichen Beruf (Elektriker, Schreiner, Mechaniker, Heizungsbauer
oder vergleichbare Qualifikation)
‐ Sie verfügen über ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und
Kooperationswillen, sicheres Auftreten, Zuverlässigkeit und Selbständigkeit
‐ Sie zeichnet eine überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft,
Organisationsgeschick und Ordnungssinn aus
‐ Sie sind flexibel und belastbar (bei Notwendigkeit ggf. Wochenendarbeit,
Anwesenheit bei Abendveranstaltungen)
‐ Sie besitzen den Führerschein Klasse B/BE (ehemals Klasse 3) und die
Bereitschaft, den eigenen für Dienstfahrten einzusetzen
‐ Sie verfügen über EDV‐Kenntnisse bei der Anwendung von MS Outlook,
MS Word und MS Excel
Wir bieten:
‐ ein Arbeitsverhältnis (Vollzeit) auf der Grundlage des in der öffentlichen
Verwaltung geltenden Tarifvertrages inkl. betrieblicher Altersvorsorge
‐ einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz
Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung, Befähigung
und fachlicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Für Rückfragen stehen Ihnen Herr Thomas Renner, Leiter des Sachgebietes
Liegenschaften und Schulen, kommunaler Hoch‐ und Tiefbau, Tel. 08561 20‐
149, E‐Mail: thomas.renner@rottal‐inn.de oder Frau Elke Jäger, Leiterin des
Fachbereichs Personal, Interne Organisation, Tel.‐Nr. 08561 20‐232, E‐Mail:
elke.jaeger@rottal‐inn.de gerne zur Verfügung.
Wenn Sie die Aufgabe interessiert, senden Sie bitte Ihre aussagekräftige
Bewerbung bis spätestens 26.05.2017 an Landratsamt Rottal‐Inn, Fachbereich
Personal, Postfach 1257, 84342 Pfarrkirchen oder personalstelle@rottal‐inn.de.
Bitte sehen Sie von der Einsendung von Originalunterlagen ab, da Ihre
schriftlichen Unterlagen nicht zurückgesendet, sondern unter Beachtung
datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet werden.
Hausmeister (m/w)
für verschiedene Immobilien des Landkreises
Ihre Tätigkeit umfasst insbesondere:
‐ die Betreuung der Gebäude und der Außenanlagen (inkl. Reinigung der
Außenanlagen)
‐ kleine Wartungs‐ und Instandsetzungsarbeiten an den zugeteilten
Gebäuden
‐ die Kontrolle/Funktionsüberprüfung an technischen Anlagen wie Heizung,
Lüftung, Versorgungsanlagen
‐ die Schlüsselverwaltung
‐ die Beschaffung von Verbrauchsmaterialien
‐ die Räumung der Wege im Rahmen des Winterdienstes
‐ die Beaufsichtigung von Fremdfirmen/Kontrolle der Arbeitsergebnisse
Ihr Profil:
‐ Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem
handwerklichen Beruf (Elektriker, Schreiner, Mechaniker, Heizungsbauer
oder vergleichbare Qualifikation)
‐ Sie verfügen über ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und
Kooperationswillen, sicheres Auftreten, Zuverlässigkeit und Selbständigkeit
‐ Sie zeichnet eine überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft,
Organisationsgeschick und Ordnungssinn aus
‐ Sie sind flexibel und belastbar (bei Notwendigkeit ggf. Wochenendarbeit,
Anwesenheit bei Abendveranstaltungen)
‐ Sie besitzen den Führerschein Klasse B/BE (ehemals Klasse 3) und die
Bereitschaft, den eigenen für Dienstfahrten einzusetzen
‐ Sie verfügen über EDV‐Kenntnisse bei der Anwendung von MS Outlook,
MS Word und MS Excel
Wir bieten:
‐ ein Arbeitsverhältnis (Vollzeit) auf der Grundlage des in der öffentlichen
Verwaltung geltenden Tarifvertrages inkl. betrieblicher Altersvorsorge
‐ einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz
Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung, Befähigung
und fachlicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Für Rückfragen stehen Ihnen Herr Thomas Renner, Leiter des Sachgebietes
Liegenschaften und Schulen, kommunaler Hoch‐ und Tiefbau, Tel. 08561 20‐
149, E‐Mail: thomas.renner@rottal‐inn.de oder Frau Elke Jäger, Leiterin des
Fachbereichs Personal, Interne Organisation, Tel.‐Nr. 08561 20‐232, E‐Mail:
elke.jaeger@rottal‐inn.de gerne zur Verfügung.
Wenn Sie die Aufgabe interessiert, senden Sie bitte Ihre aussagekräftige
Bewerbung bis spätestens 26.05.2017 an Landratsamt Rottal‐Inn, Fachbereich
Personal, Postfach 1257, 84342 Pfarrkirchen oder personalstelle@rottal‐inn.de.
Bitte sehen Sie von der Einsendung von Originalunterlagen ab, da Ihre
schriftlichen Unterlagen nicht zurückgesendet, sondern unter Beachtung
datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet werden.
Hausmeister/in
2025-05-19 - 2025-06-16
Rekrutierung Organisation: via Global Recruitment
Vertrag: Permanent
Industrie:
2025-05-19 - 2025-06-16
Rekrutierung Organisation: via Global Recruitment
Vertrag: Permanent
Industrie:
Durchschnittsgehalt: 2000
Währung: EUR
Adresse: Pfarrkirchen, Niederbayern
Währung: EUR
Adresse: Pfarrkirchen, Niederbayern
Land: Deutschland
Postleitzahl: 84342
Web: www.globalrecruitment.info
Telefon: +32 493 78 60 54
Postleitzahl: 84342
Web: www.globalrecruitment.info
Telefon: +32 493 78 60 54