Die STADT REGENSBURG
sucht für die
eine Sachbearbeiterin /
einen Sachbearbeiter
als journalistische Fachkraft für Öffentlich­keitsarbeit, Medienkommunikation, redaktionelle Aufgaben und Veranstaltungs­organisation
Ihr Aufgabengebiet:
Zu Ihrem Aufgaben­bereich gehören alle Maßnahmen im Zusammen­hang mit einer informativen und einheit­lichen Außen­darstellung der Stadt­verwaltung Regensburg, insbesondere:
Entwicklung und Begleitung von Konzepten zu themen­bezogenen Informations­kampagnen im Rahmen der Öffentlich­keits­arbeit
Erarbeitung und End­redaktion städtischer Publikationen nach Vorgaben des Coporate Design
Verfassen von Texten für städtische Informations­zeit­schriften (z.B. „Bei uns“) für das Internet und weitere Publikationen
Verfassen von Reden und Gruß­worten
Konzeptionelle, inhalt­liche und organisa­torische Vorbereitung von städtischen Veran­staltungen und Projekten (z.B. Tag der offenen Tür, Präsentation der Stadt Regensburg bei Groß­veran­staltungen)
Federführung der internen Kommunikation (Mitarbeiter­zeitung „Intern“, Newsletter „Intern aktuell“)
Pressearbeit
Änderungen des Aufgaben­gebiets bleiben vorbehalten.
Die Tätigkeit hat eine hohe Außen­wirkung, ist viel­seitig und bietet Raum für Kreativität.
Ihr Profil:
Sie verfügen über eine abgeschlossene Hoch­schul­ausbildung bzw. einen Bachelor­abschluss in Journalistik oder im sprach­lichen oder gesell­schafts­wissen­schaft­lichen Bereich. Zudem haben Sie entweder eine Ausbildung im Bereich „Journalismus“ oder „Public Relation (PR)“ erfolg­reich abgeschlossen und verfügen über einschlägige Berufs­erfahrung im Bereich Öffent­lich­keits­arbeit und Projekt­management.
Sie können nicht nur gut mit Worten umgehen, sondern haben auch einen geschulten Blick für Design und Layout. Sie sind kreativ und wissen, Ihre Ideen mit organisa­torischem Geschick umzusetzen.
Es bereitet Ihnen keine Mühe, zu recherchieren und sich dabei schnell mit Inhalten aus verschieden Fach­bereichen vertraut zu machen.
Sie verfügen über das Gespür, mit ihren inhalt­lichen Aussagen verschiedensten Themen und Anlässen gerecht zu werden.
Sie möchten sich gerne in ein bestehendes dynamisches Team integrieren und freuen sich auf eine Aufgabe, die hohe Flexibilität und zeit­liche Verfüg­barkeit erfordert.
Sie denken strategisch und sind es gewohnt, unter Zeit­druck zu arbeiten.
Wir bieten:
Eine Vollzeit­stelle, die vorerst im Rahmen einer Mutter­schutz- und Eltern­zeit­vertretung bis 31.12.2018 befristet zu besetzen ist und den Tätig­keits­merkmalen der Entgelt­gruppe 11 TVöD entspricht.
Schwerbehinderte werden bei im Wesent­lichen gleicher Eignung bevor­zugt berück­sichtigt. Die Stadt Regens­burg fördert aktiv die Gleich­stellung von Mitarbeite­rinnen und Mitarbeitern.
Ihre voll­ständigen und aussage­kräftigen Bewerbungs­unter­lagen (Lebens­lauf, Ausbildungs- und Arbeits­zeugnisse usw.) senden Sie bitte bis spätestens 29.05.2017 unter Angabe der Stellen-Nr. 1.3-02 an die
Stadt Regensburg
Personalamt, Postfach 11 06 43, 93019 Regensburg
Für weitere Informationen steht Ihnen die Leiterin der , Frau von Roenne-Styra (Tel. 0941/507-4100), gerne zur Verfügung.