Osnabrück, das heißt: offen, sozial, vielseitig,
naturverbunden, überraschend, bodenständig, attraktiv,
überschaubar, wachsend – eben Lebensqualität auf den ersten und
zweiten Blick! Fast 170.000 Einwohnerinnen und Einwohner fühlen
sich hier zu Hause – und als Teil einer Stadt, die glücklich macht.
Als Arbeitgeberin setzen wir Schwerpunkte auf Vielfalt und
Verlässlichkeit, Kollegialität und Vereinbarkeit von Beruf und
Familie. Wir sagen stolz: »Wir sind bei der Stadt!« – und freuen
uns auf Sie als neue Kollegin und neuen Kollegen. Wir suchen:
Leitung (m/w/d) der Stabstelle Beteiligungscontrolling Die Stelle
auf einen BlickStellenumfang: Es handelt sich um eine
Vollzeitbeschäftigung mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39/40
Stunden. Die Stelle kann grundsätzlich bei sich einander
vollständig ergänzenden Arbeitszeiten mit zwei Teilzeitkräften
besetzt werden. Befristung: Es handelt sich um eine unbefristete
Stelle. Einstellungszeitpunkt: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellenwert: EG 15 TVöD / A 15 NBesG Bewerbungsfrist: 14.
Dezember 2025Ihre AufgabenLeitungstätigkeiten, bezogen auf die
Produktgruppe Beteiligungscontrolling (Steuerung, Kontrolle und
Finanzierung von Beteiligungen)Strategisches Controlling
(Unternehmensleitbilder, -ziele), Abstimmung der Unternehmensziele
mit den kommunalen ZielenWahrnehmung der
GesellschafterrechteAbstimmung der Wirtschaftspläne und sonstigen
Daten der Beteiligungen mit der Haushalts- und mittelfristigen
Finanzplanung der KommuneSteuerungsunterstützung der Budgets der
BeteiligungenOperatives Controlling durch Abweichungsanalysen,
Informationsauswertungen und SteuerungsempfehlungenBetreuung und
Beratung von MandatsträgernIhr ProfilSie verfügen überein
abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in einer dem
Aufgabenfeld dienlichen Fachrichtung wie bspw. der
Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften, Public
Management/Administration, oder die Befähigung für die
Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt des allgemeinen
Verwaltungsdienstes undmehrjährige einschlägige Berufs- und
Führungserfahrung, idealerweise im Beteiligungscontrolling
öffentlicher Unternehmen.Des Weiteren erwarten wir:Fundierte
Kenntnisse und Erfahrungen im Beteiligungscontrolling, insbesondere
in Steuerung, Kontrolle und Finanzierung kommunaler Beteiligungen
sowie im Gesellschafts- und KommunalrechtKommunikations- und
Durchsetzungsfähigkeit gepaart mit EinfühlungsvermögenSehr gute
analytische Fähigkeiten und ausgeprägte Beratungskompetenz im
Zusammenspiel mit Führungskräften der
BeteiligungsunternehmenKenntnisse in der Analyse von
Wirtschaftsplänen, Jahresabschlüssen, Bilanzen und Gewinn- und
Verlustrechnungen öffentlicher UnternehmenHohes Maß an
Identifikation mit der Kommunalverwaltung als
DienstleistungsunternehmenSelbstständige, strukturierte und
sorgfältige Arbeitsweise sowie ZuverlässigkeitTeamfähigkeit,
Kooperationsvermögen und VerhandlungsführungSicherer Umgang mit
Präsentations- und Moderationstechniken sowie wirtschaftlichem
HandelnVerständnis für Prozessteuerung, strategisches Controlling
und PolitikverständnisUnser AngebotVielfältige fachliche Aufgaben
in einem kollegialen UmfeldAnspruchsvolle Tätigkeiten in lokalen
und überregionalen NetzwerkenVerlässliche Arbeitsbedingungen und
ein gestaltbarer ArbeitsplatzTarifliche Eingruppierung inklusive
der zusätzlichen Vorteile des TVöD, wie beispielsweise
Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung (VBL) und
Leistungsorientierte BezahlungZuschuss zum Jobticket oder
DeutschlandticketIndividuelle Arbeitsplatzmodelle und an
Lebensphasen orientierte Arbeitszeitvereinbarungen, wie mobiles
Arbeiten/Home OfficeEine anerkannte Personalentwicklung mit
attraktiven Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein
ausgeprägtes Gesundheitsmanagement (u.a. Firmenfitnessprogramm,
E-Bike-Leasing)Eine Übersicht zu den Benefits der Stadt Osnabrück
finden Sie hier.Kontakt bei Fragen:Auskünfte zum Aufgabenbereich
erteilt Ihnen gerne Frau Oberbürgermeisterin Katharina Pötter,
Telefon 0541/323-2012.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht
Ihnen Herr Lutzer, Fachbereich Personal und Organisation, Telefon
0541/323-3055 zur Verfügung.Wir fördern die Gleichstellung aller
Mitarbeitenden. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen von allen Menschen
unabhängig ethnischer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion oder
Weltanschauung, Behinderung und sexueller Identität. Haben wir Ihr
Interesse geweckt?Dann reichen Sie gern Ihre aussagekräftige
Bewerbung ein. Das Bewerbungsformular zur Online-Bewerbung finden
Sie hier.Erfahren Sie mehr über die Stadt Osnabrück als
Arbeitgeberin unter www.bei-der-stadt.de. Weitere Informationen
über die Stadt Osnabrück finden Sie unter
www.osnabrueck.de.