Willst Du gemeinsam mit uns das 36.000 Kilometer lange
Berliner Stromnetz fit halten, ausbauen und modernisieren? Willst
Du Dich mit voller Kraft für unsere 3,7 Millionen Kund*innen und
für eine nachhaltige Stadtgesellschaft engagieren?Dann unterstütze
uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsFacility Manager*in mit
Schwerpunkt technisches Gebäudemanagement im Bereich Facility
Management in Berlin. Wir sind Stromnetz Berlin. Als Mitgestalter
der Energiewende halten wir die Stadt am Laufen, geben ihr Energie
und bringen sie zum Leuchten.Als Teil der Abteilung Immobilien- und
Facility Management sind wir zentraler Ansprechpartner für die
infrastrukturellen, technischen und kaufmännischen Belange rund um
die Gebäude der Stromnetz Berlin GmbH da. Wir sorgen für ein
ansprechendes und sicheres Arbeitsumfeld, flankiert von Services in
den Bereichen Betriebsgastronomie, Fuhrpark, Dokumentenmanagement,
Sicherheitsdienst und Reinigung/Grünpflege.Diese Aufgaben erwarten
Dich:Steuerung der externen Services (Wartung, Instandhaltung,
Projekte) im technischen Gebäudemanagement für unsere Umspannwerke
und NetzknotenÜberwachung der Erfüllung der vertraglichen
Verpflichtungen im Hinblick auf Qualität, Kosten &
Zeit;Sicherung der Qualität in Planung und Umsetzung von
ProjektenDeine weiteren Aufgaben sind unter anderem: Entwicklung
und Implementierung von Dienstleistungsstandards zur Sicherstellung
eines hohen QualitätsniveausFortentwicklung und Analyse von
Kennzahlen zur Optimierung der Betriebsabläufe;Kommunikation
zwischen externen Dienstleistern und internen Kund*innenWir suchen
jemanden mit:abgeschlossener Berufsausbildung sowie einer
anerkannten fachspezifischen Zusatzausbildung auf Niveau eines
Fachwirts und mehrjähriger Berufserfahrung im Facility Management
und/oder im technischen Gebäudemanagement;Kenntnissen der
einschlägigen Regelwerke (z.B. EnEV, ArbStättV, Bau- und
Brandschutzver-ordnungen, Abfall- und Immissionsschutzrecht) und
Normen (z.B. ISO 41001 FM, Sicherheit & Gesundheit nach ISO
45001);hoher Organisationskompetenz und der Fähigkeit, mehrere
Projekte gleichzeitig zu leiten;ausgezeichneten kommunikativen
Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick;der Affinität zu Zahlen und
Erfahrung in der Budgetplanung und -überwachung;einem ausgeprägten
Dienstleistungsverständnis und hoher Kundenorientierung;mit einer
lösungsorientierten Denkweise;dem Verständnis, Teamplayer zu
sein.Plus aber kein Muss: Erfahrung in Führung ohne formale
AutoritätDas spricht für Deine Karriere bei uns:Work-Life-Balance:
Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf
z.B. durch flexible Arbeitszeiten bei einer 37h-Woche, diversen
Arbeitszeitmodellen (z.B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit etc.), 30
Tagen Urlaub/Jahr, arbeitsfreien Tagen an Weihnachten und Silvester
sowie einem Jahresarbeitszeitkonto.Persönliche Weiterentwicklung:
Wir fördern Deine persönliche Entwicklung (z.B. durch
Entwicklungsgespräche) und unterstützen Dich durch individuelle
Weiterbildungsmaßnahmen (z.B. Projektleitung) und bieten Dir ein
umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung.Finanzielle
Sicherheit: Du erhältst eine attraktive tarifliche
Einstiegsvergütung zwischen 50T € - 67T € in einem krisensicheren
Unternehmen. Durch abweichende persönliche Voraussetzungen kann
eine Eingruppierung zu Beginn auch niedriger oder höher erfolgen.
Profitiere von weiteren Leistungen wie einem Zuschuss zum
Firmenticket AB, vergünstigtem Mittagessen sowie einem
Jobrad-Leasing und einer betrieblichen Altersvorsorge.Standort
Berlin: Durch unsere Kooperation mit einem Berliner
Wohnungsunternehmen unterstützen wir Dich beim schnellen Ankommen
in Berlin, sofern Du für den Job nach Berlin ziehen müsstest.Bunt –
spannend – vielfältig – Berlin. Wir sind überzeugt von Vielfalt und
Inklusion. Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters,
geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung sowie mit
Migrationsgeschichte sind herzlich willkommen. Da wir uns
Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel
gesetzt haben, sind wir an Bewerbungen von Frauen besonders
interessiert. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher
fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.Weitere
Informationen:Das hört sich gut an? Dann freuen wir uns auf Deine
Bewerbung – gern unter Angabe Deiner Kündigungsfrist sowie Deiner
Gehaltsvorstellung. Bitte beachten: Wir nehmen aus
Datenschutzgründen keine Bewerbungen per E-Mail entgegen!Hast Du
Fragen? Wir beantworten sie Dir gerne:Informationen zum Job: +49 30
295 35907Informationen zum Bewerbungsprozess: Kristina Konradi,
E-Mail: kristina.konradi@stromnetz-berlin.deMehr über uns erfährst
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