780 Jobs für arbeitsrecht referendar

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Personalsachbearbeiter mit Gehaltsabrechnung (m/w/d) AD

...Arbeitsrecht mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, und -entgeltabrechnung, vorzugsweise in einem Krankenhaus oder einer Alten- und Pflegeeinrichtung Fähigkeit zu eigenverantwortl...

Jurist (m/w/x) AD

...arbeitsrechtlicher Verfahren (einschl. außergerichtlicher Verhandlungen) sowie ggf. Vertretung des Arbeitgebers bei Gericht Erarbeitung, Umsetzung und Kontrolle von Leitlinien, Durchführungsbestimmung...

Recruiter / Personaldisponent - Personaldienstleistung (m/w/d) AD

...Arbeitsrecht sowie spezifische Kenntnisse im Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG) Kommunikation: Exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein sicheres, professionelles Auftreten im Umgan...

Sachbearbeitung Personalwesen im Bereich Sonderrechtsgebiete (m/w/d)

...Arbeitsrecht; Lohn- / Gehaltsabrechnung stellen keine vergleichbare Qualifikation dar)fundierte Kenntnisse im Arbeits-, insbesondere Tarifrecht und Verwaltungs- sowie öffentlichen Dienstrecht, Hochsch...

Insolvenzsachbearbeiter/in Verbraucherinsolvenzen (m/w/d) Teil- und Vollzeit

...Arbeitsrecht sowie für Insolvenzanfechtungen. Einschlägiges fachliches Know-how besteht zudem in der Gläubigerberatung. Zu Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere...

Insolvenzsachbearbeiter/in Verbraucherinsolvenzen (m/w/d) Teil- und Vollzeit

...Arbeitsrecht sowie für Insolvenzanfechtungen. Einschlägiges fachliches Know-how besteht zudem in der Gläubigerberatung. Zu Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere...

Insolvenzsachbearbeiter/in Verbraucherinsolvenzen (m/w/d) Teil- und Vollzeit

...Arbeitsrecht sowie für Insolvenzanfechtungen. Einschlägiges fachliches Know-how besteht zudem in der Gläubigerberatung. Zu Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere...

Insolvenzsachbearbeiter/in Verbraucherinsolvenzen (m/w/d) Teil- und Vollzeit

...Arbeitsrecht sowie für Insolvenzanfechtungen. Einschlägiges fachliches Know-how besteht zudem in der Gläubigerberatung. Zu Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere...

Insolvenzsachbearbeiter/in Verbraucherinsolvenzen (m/w/d) Teil- und Vollzeit

...Arbeitsrecht sowie für Insolvenzanfechtungen. Einschlägiges fachliches Know-how besteht zudem in der Gläubigerberatung. Zu Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere...

Insolvenzsachbearbeiter/in Verbraucherinsolvenzen (m/w/d) Teil- und Vollzeit

...Arbeitsrecht sowie für Insolvenzanfechtungen. Einschlägiges fachliches Know-how besteht zudem in der Gläubigerberatung. Zu Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere...

Insolvenzsachbearbeiter/in Verbraucherinsolvenzen (m/w/d) Teil- und Vollzeit

...Arbeitsrecht sowie für Insolvenzanfechtungen. Einschlägiges fachliches Know-how besteht zudem in der Gläubigerberatung. Zu Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere...

Insolvenzsachbearbeiter/in Verbraucherinsolvenzen (m/w/d) Teil- und Vollzeit

...Arbeitsrecht sowie für Insolvenzanfechtungen. Einschlägiges fachliches Know-how besteht zudem in der Gläubigerberatung. Zu Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere...

HR Experte Payroll / Entgeltabrechnung SAP (m/w/d)

...Arbeitsrecht bewegst du dich sicher und setzt dein Fachwissen praxisnah und effizient ein. Ausgeprägte Organisationsfähigkeit sowie Freude an der Weiterentwicklung und Digitalisierung von Personalproz...

Recruiter / Personaldisponent - Personaldienstleistung (m/w/d) AD

...Arbeitsrecht sowie spezifische Kenntnisse im Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG) Kommunikation: Exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein sicheres, professionelles Auftreten im Umgan...

Recruiting Assistenz befristet Vollzeit / Teilzeit (m/w/d) AD

...Arbeitsrecht? Dann ist Employment Law & HR Compliance deine Abteilung! Im Teilbereich HR Organization & Transformation geht es darum, dass unsere HR digitaler wird und zukunftsfähig bleibt. Allen Mita...