955 Jobs für arbeitsrecht

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Lohn- und Gehaltsabrechnung AD

...Arbeitsrecht Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Wir bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.) Jobrad Regelmäßige Mitarbeiterfeste Betrieblich...

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Lohn- und Gehaltsabrechnung AD

...Arbeitsrecht Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Wir bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.) Jobrad Regelmäßige Mitarbeiterfeste Betrieblich...

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Lohn- und Gehaltsabrechnung AD

...Arbeitsrecht Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Wir bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.) Jobrad Regelmäßige Mitarbeiterfeste Betrieblich...

Recruiter / Personaldisponent - Personaldienstleistung (m/w/d)

...Arbeitsrecht sowie spezifische Kenntnisse im Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG).Kommunikation: Exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein sicheres, professionelles Auftreten im Umgan...

Recruiter / Personaldisponent - Personaldienstleistung (m/w/d)

...Arbeitsrecht sowie spezifische Kenntnisse im Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG).Kommunikation: Exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein sicheres, professionelles Auftreten im Umgan...

Recruiter / Personaldisponent - Personaldienstleistung (m/w/d)

...Arbeitsrecht sowie spezifische Kenntnisse im Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG).Kommunikation: Exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein sicheres, professionelles Auftreten im Umgan...

Recruiter / Personaldisponent - Personaldienstleistung (m/w/d)

...Arbeitsrecht sowie spezifische Kenntnisse im Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG).Kommunikation: Exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein sicheres, professionelles Auftreten im Umgan...

Recruiter / Personaldisponent - Personaldienstleistung (m/w/d)

...Arbeitsrecht sowie spezifische Kenntnisse im Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG).Kommunikation: Exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein sicheres, professionelles Auftreten im Umgan...

Standortleitung (m/w/d) Holzgroßhandel

...Arbeitsrecht und Personalprozessen von Vorteil Verhandlungssicher in Kommunikation mit Lieferanten, Kunden, Behörden und internen Stakeholdern Persönliche Anforderungen Ausgeprägte Führungspersönlichk...

Personalleiter/in / HR Manager/in (m/w/d)

...arbeitsrechtlichen sowie individuellen Fragestellungen – auch für unser Tochterunternehmen Entwicklung, Umsetzung und Verbesserung innovativer HR-Konzepte und Strategien aktive Mitarbeit an operativen...

Personalreferent (m/w/d) - Schwerpunkt Recruiting

...Arbeitsrecht mitSie haben eine strukturierte, zuverlässige und serviceorientierte Arbeitsweise Sie haben eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit unterschiedlichen ZielgruppenSie haben e...

Sachbearbeiter Lohnbuchhaltung (m/w/d)

...Arbeitsrecht, Steuer- und SozialversicherungsrechtSicherer Umgang mit den MS-Office-ProduktenEngagement und ZuverlässigkeitEigenverantwortliche und sorgfältige sowie absolut vertrauensvolle Arbeitswei...

Sachbearbeiter Lohnbuchhaltung (m/w/d)

...Arbeitsrecht, Steuer- und SozialversicherungsrechtSicherer Umgang mit den MS-Office-ProduktenEngagement und ZuverlässigkeitEigenverantwortliche und sorgfältige sowie absolut vertrauensvolle Arbeitswei...

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Lohn- und Gehaltsabrechnung AD

...Arbeitsrecht Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Wir bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.) Jobrad Regelmäßige Mitarbeiterfeste Betrieblich...

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Lohn- und Gehaltsabrechnung AD

...Arbeitsrecht Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Wir bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.) Jobrad Regelmäßige Mitarbeiterfeste Betrieblich...