448 Jobs für HR / Personal

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HR Analyst (m/w/d) Compensation & Benefits AD

.../Personalmanagement oder eine kaufmännische Ausbildung bildet die Basis Ihrer Qualifikation; zusätzlich sind Sie als Personalcontroller oder im Bereich Compensation & Benefits zertifiziert. Mehrjährig...

HR Generalist / Personalreferent (m/w/d) AD

...hre Ideen in Arbeitskreisen zu Themen wie Personalentwicklung und Employer Branding ein Mit der Durchführung von HR-Projekten gestalten Sie die Personalarbeit zukunftsorientiert und nachhaltig mit Dam...

Stellv. Personalleitung Gesundheitswesen (m/w/d) AD

...Personalleitung (m/w/d) Das sind Ihre Tätigkeiten: die stellv. Leitung der Personalabteilung und Mitverantwortung für das Personalmanagement der Unternehmensgruppe Einführung und Betreuung unternehmen...

Jurist / Recht

.../w/d). Vergütungsmodelle / HR-Projekte : Sie entwickeln Vergütungsmodelle weiter und gestalten Personalprojekte und -prozesse unter Einhaltung der Rechts- und Compliance-Vorgaben. Schulung von Führung...

Jurist (m/w/d) Recht und

.../w/d). Vergütungsmodelle / HR-Projekte : Sie entwickeln Vergütungsmodelle weiter und gestalten Personalprojekte und -prozesse unter Einhaltung der Rechts- und Compliance-Vorgaben. Schulung von Führung...

Jurist (m/w/d) Kanzlei

.../w/d). Vergütungsmodelle / HR-Projekte : Sie entwickeln Vergütungsmodelle weiter und gestalten Personalprojekte und -prozesse unter Einhaltung der Rechts- und Compliance-Vorgaben. Schulung von Führung...

Jurist:in Kanzlei

.../w/d). Vergütungsmodelle / HR-Projekte : Sie entwickeln Vergütungsmodelle weiter und gestalten Personalprojekte und -prozesse unter Einhaltung der Rechts- und Compliance-Vorgaben. Schulung von Führung...

Jurist - Sozial / Recht (m/w/d)

.../w/d). Vergütungsmodelle / HR-Projekte : Sie entwickeln Vergütungsmodelle weiter und gestalten Personalprojekte und -prozesse unter Einhaltung der Rechts- und Compliance-Vorgaben. Schulung von Führung...

Jurist Arbeitsrecht (m/w/d)

...hrung : Mindestens 3- 5 Jahre Erfahrung im Arbeitsrecht, bevorzugt in einer HR-relevanten Funktion (z. B. als Rechtsanwalt in einem HR-Team oder als HR-Experte mit arbeitsrechtlichem Fokus). Kenntniss...

Teamleitung HR Services (m/w/d)

...hre Aufgaben: Führung und Steuerung der HR-Spezialisten-Teams Sicherstellung der Umsetzung personaladministrativer Aufgaben (z. B. Eintritte, Versetzungen, Pflege der elektronischen Personalakte, Pfle...

Referent*in (m/w/d) für den Geschäftsbereich des Prorektors ...

.../w/d) für den Geschäftsbereich des Prorektors für Studienqualität und Lehre Job-ID: J Startdatum: nächstmöglicher Zeitpunkt Einsatzort: Düsseldorf Art der Anstellung: Vollzeit, befristet bis Tätigkeit...

Revisor (w/m/d)

...hr, Online-Electronic Banking, Bankfachliches Releasemanagement, Notfallmanagement, Informationssicherheit Themen aus den Stabsbereichen: Wertpapiere/Depotführung, Filialen und Vertrieb, Personal/HR-P...

Stellv. Personalleitung Gesundheitswesen (m/w/d)

...Personalleitung (m/w/d) Das sind Ihre Tätigkeiten: die stellv. Leitung der Personalabteilung und Mitverantwortung für das Personalmanagement der Unternehmensgruppe Einführung und Betreuung unternehmen...

HR Analyst (m/w/d) Compensation & Benefits AD

...Personal/Personalmanagement oder eine kaufmännische Ausbildung bildet die Basis Ihrer Qualifikation; zusätzlich sind Sie als Personalcontroller oder im Bereich Compensation & Benefits zertifiziert.Meh...

HR-Recruiter (w/m/d) Abteilung Personalentwicklung AD

...Personal- und Hauptamt, Abteilung Personalentwicklung, alsHR-RECRUITER (W/M/D)Wir bieten Ihnen eine neu geschaffene unbefristete Stelle, die vorzugsweise in Vollzeit zu besetzen ist. Bei Vorliegen der...