...Lohn- und Gehaltsabrechnungen für circa 450 MitarbeiterPflege und Verwaltung von PersonalstammdatenErstellung von Bescheinigungen und Meldungen an Behörden, Krankenkassen und ÄmterUnterstützung im Ber...
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...Lohn- und Gehaltsabrechnung;Verantwortung für die Klärung arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen;KeyUser der Dienstplan-Software GeoCon sowie der HR-Software Rexx;Überwac...
...und nachgelagerten Schritte in der EntgeltabrechnungUnterstützung bei Sonderthemen und HR-ProjektenDein ProfilMehrjährige, fundierte Erfahrung in Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie administrativen HR-P...
...Lohn- und Gehaltsabrechnung oder die Bereitschaft, sich hier fortzubildenBereitschaft, eigenverantwortlich und selbstständig zu arbeitenAusgeprägte Lernbereitschaft und SorgfaltHohe Zuverlässigkeit un...
...und Rechnungsprüfungs-Teams Verantwortung für die ordnungsgemäße Durchführung der Monats- und Jahresabschlüsse sowie des internen Berichtswesens nach HGB Lohn- und Gehaltsabrechnung mittels Datev / L...
...und engagierte Mitarbeiter*, die uns in unseren Teams unterstützen. Eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis mit PAISYa...
...und mit echtem Kontakt. Und wenn du mehr willst – bei uns ist Raum dafür: Lohn- und Gehaltsabrechnung – Wer seine Mandanten rundum betreuen möchte, kann die Lohnbuchhaltung selbst übernehmen. Wer das ...
...und mit echtem Kontakt. Und wenn du mehr willst – bei uns ist Raum dafür: Lohn- und Gehaltsabrechnung – Wer seine Mandanten rundum betreuen möchte, kann die Lohnbuchhaltung selbst übernehmen. Wer das ...
...Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Lohnbuchhaltung Fundierte Kenntnisse im Lohn- und Einkommensteuerrecht sowie im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit CRM- und Entgeltabrechnungss...
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...Lohn- und Gehaltsabrechnungen für circa 450 MitarbeiterPflege und Verwaltung von PersonalstammdatenErstellung von Bescheinigungen und Meldungen an Behörden, Krankenkassen und ÄmterUnterstützung im Ber...
...und Verbesserung innovativer HR-Konzepte und Strategien aktive Mitarbeit an operativen HR-Themen (inkl. der Lohn- und Gehaltsabrechnung) Leitung und Implementieren sowie eigenständige Umsetzung von HR...