...Gehaltsabrechnung: Mit Ihrer detailorientierten und analytischen Denkweise übernehmen Sie eigenverantwortlich die Erstellung und Prüfung der monatlichen Gehaltsabrechnungen. Ihre Genauigkeit und Ihr f...
...Gehalt (m/w/d) Wöchentliche Arbeitszeit: 38,5 Stunden, unter Berücksichtigung betrieblicher Belange ist in Abstimmung auch Teilzeit möglich. Personalsachbearbeiter*in Lohn und Gehalt (m/w/d) Ihr Aufga...
...Gehalt (m/w/d) Wöchentliche Arbeitszeit: 38,5 Stunden, unter Berücksichtigung betrieblicher Belange ist in Abstimmung auch Teilzeit möglich. Personalsachbearbeiter*in Lohn und Gehalt (m/w/d) Klärung s...
...Gehalt und weitere Unterstützungsmöglichkeiten Rabatte : Du profitierst von attraktiven Rabatten bei UNiDAYS, Spotify, 25hours Hotels und weiteren Partnern der IU Du erstellst monatliche Finanzbuchfüh...
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...Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen & weitere StandortvorteileEine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung38,5 Stunden/Woche und 30 Tage UrlaubE...
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...Gehaltsbuchungen, Personalrückstellungen, etc.) Prüfung und Umsetzung sich ändernder Anforderungen in der Gehaltsabrechnung (bspw. Gesetzliche Änderung ) Analyse der bestehenden Prozesse und Identifik...
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...Gehalt) VWL-Zuschuss Kantinenzuschuss Aufmerksamkeiten zu persönlichen Anlässen Jubiläumszahlungen Jobrad-Leasing Corporate Benefits 30 Tage Urlaub + Anlassbezogener Sonderurlaub JBRP1_DE
...Gehalt machen wir keine halben Sachen – Dich erwartet eine attraktive und faire Vergütung. Corporate Benefits: Du profitierst von unseren Corporate Benefits mit vielfältigen Vergünstigungen und Zusatz...
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...Gehaltsabrechnungen und die dazugehörigen Meldungen Du führst Gespräche mit Mandanten, Banken, Versicherungen, Finanzämtern und Sozialversicherungsträgern Termine und Fristen hast Du im Blick und sorg...
...Gehalt, Steuergestaltung sowie Corporate Finance. Du hast Fragen zur Stelle, zum Bewerbungsprozess oder gerade keinen aktuellen Lebenslauf zur Hand? de) an Sven aus dem Bereich Talent Acquisition, der...
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