...Arbeitsrecht? Dann ist Employment Law & HR Compliance deine Abteilung! Im Teilbereich HR Organization & Transformation geht es darum, dass unsere HR digitaler wird und zukunftsfähig bleibt. Allen Mita...
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...Arbeitsrecht. Systemkenntnisse: Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen. Erfahrung mit LOGA/P&I ist von Vorteil. Arbeitsweise: Du zeichnest Dich durch eine eigenverantwortliche, sorgfältige und ...
...Arbeitsrecht mit Sie verfügen über umfassende MS-Office Kenntnisse Sie besitzen Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen Sie bringen Interesse an Weiterentwicklung mit Unser Jobangebot HR Payroll Speciali...
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...Arbeitsrecht mit Sie verfügen über umfassende MS-Office Kenntnisse Sie besitzen Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen Sie überzeugen mit Zuverlässigkeit, einer strukturierten Arbeitsweise und Diskretio...
...Arbeitsrecht: Erfahrung in der Steuerung von personaladministrativen Themen, Kenntnisse in Vertragsgestaltung, sowie Unterstützung bei arbeitsrechtlichen Themen (Vertragsfragen, Abmahnungen, Kündigung...
...Arbeitsrecht Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Access, Excel Wünschenswerterweise Kenntnisse der HR-Software P&I LOGA und des Dienstplanprogramms SP-Expert/Plano Roster Professioneller U...
...Arbeitsrecht Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sie arbeiten proaktiv, sorgfältig und selbstständig und haben eine ausgeprägte Team- und Kommunikation...
...Arbeitsrecht. Systemkenntnisse: Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen . Erfahrung mit LOGA/P&I ist von Vorteil. Arbeitsweise: Du zeichnest Dich durch eine eigenverantwortliche, sorgfältige und...
...Arbeitsrecht? Dann ist Employment Law & HR Compliance deine Abteilung! Im Teilbereich HR Organization & Transformation geht es darum, dass unsere HR digitaler wird und zukunftsfähig bleibt. Allen Mita...
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